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株式会社ジャパンTSSのカテゴリ別口コミ（98件）

福利厚生・オフィス環境(16件)企業カルチャー・組織体制(9件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(29件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(17件)

株式会社ジャパンTSSの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
337万円250~550万円18人

（平均年齢33.9歳）

回答者の平均年収337万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数18人

（平均年齢33.9歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		250万円
（平均年齢31.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		373万円
（平均年齢36.1歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		293万円
（平均年齢32.0歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		300万円
（平均年齢24.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（17件）

株式会社ジャパンTSSの回答者別口コミ（17件）

  • 技術サポート部 / なし / 技術 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年02月07日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
1.0 最新の回答：2023年10月13日
  • サービスエンジニア 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.6 最新の回答：2023年05月18日
  • 関西オフィス / システムエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.0 最新の回答：2023年05月09日
  • サービスエンジニア 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.2 最新の回答：2023年01月31日
回答者一覧を見る（17件）

株式会社ジャパンTSSの職種別口コミ（98件）

営業系（11件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（15件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（16件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（42件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（5件）
（建築、設計、施工管理 他）
その他（9件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社ジャパンTSSの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月13日

回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2023年10月13日
福利厚生制度の満足点:
福利厚生の制度の良かった点は有休がとりやすく、残業が少ないことでした。
また仕事にかんする資格であれば会社より試験費が支給されるのが助かりました。
また作業着についても無料でよかったです。

福利厚生制度の改善点:
特にありません。

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株式会社ジャパンTSSの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月29日

回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2023年09月29日
勤務時間・休日休暇:
休暇について私は技術職でしたので繫忙期はほぼ現場で有休はとれませんでした。
ただ有休制度もあるので繫忙期でもかなり安定して休暇をとることも可能だと思われます。

多様な働き方支援:
基本的に現場でお客様の困っていることをヒアリングして商材の営業をしていました。
副業は基本的に禁止となってますが、申請を行えばできます。私は本業だけでは家庭を養うのがかなり厳しかったので
休日にウーバーイーツで足りない生活費を稼いでいました。

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株式会社ジャパンTSSの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月29日

回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2023年09月29日
組織体制・コミュニケーション:
上司は結果がでない社員に対してはかなり厳しくそれでやめてしまう社員も多く見てきました。
逆に仕事が出来る社員は資会社を立ち上げ独立をしていくパターンが多かったです。

ダイバーシティ・多様性:
現場仕事なので基本的に男性が多かったです。事務系であれば女性もいるかと思います。

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株式会社ジャパンTSSの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月07日

回答者： 男性/ 技術/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術サポート部/ なし

3.1
口コミ投稿日：2024年02月07日
女性の働きやすさ:
女性はあまりいません。
現場工事なのでなかなか人が集まらないのが現状かと思われます。

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株式会社ジャパンTSSの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月13日

回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2023年10月13日
仕事の裁量権:
ありません。

成長支援制度:
ほぼありません。新人への教育制度が無い為、制度の充実が優先かと思われます。
その為、新人も長く続かずやめる事が多く成長も実感できないため、制度の充実が優先と思われます。
また評価制度についても不明瞭な点が多く、がんばっても給与が上がらずモチベーション増加に繋がりませんでした。

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株式会社ジャパンTSSの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月13日

回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2023年10月13日
入社理由:
電気系の学校を卒業し、そこて学んだ知識を活かしたかったのが大きな理由担います。

入社前に認識しておくべき事:
新人研修がほとんどなく不安を感じました。
改善点を上げるのであれば新人研修の充実が優先されます。

サービス残業については特になかったのでそこはよかったです。

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株式会社ジャパンTSSの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月31日

回答者： 男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年01月31日
事業の強み:
同じ顧客への販売（工事）。従業員の高齢化。先はない。

事業の弱み:
同じ顧客への販売（工事）。従業員の高齢化。先はない。

事業展望:
同じ顧客への販売（工事）。従業員の高齢化。先はない。

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株式会社ジャパンTSSの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月29日

回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2023年09月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
1万円 0万円 0万円 0万円
年収 1万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
完全な実力主義です。成果を出せば給料が上がりますが、結果が出なければずっと新卒程度の給料です。
私は三人家族ですが昇給もほぼないので正直生活がかなり苦しかったです。
各種手当については特に不満はありませんでした。

評価制度:
昇進・昇格頻度は年2回、完全な実力主義社会の為、結果を出さなければ給料は上がらないです。

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