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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ビズリーチ/ メンバー

5.0

口コミ投稿日：2024年01月13日

企業カルチャー・社風:
挑戦する人を応援してくれる環境がある会社。逆に手を上げなければ長く在籍してもチャンスは巡ってこない。

組織体制・コミュニケーション:
風通しは非常に良い。
若手から経験豊富な社員まで、年次に関係なくコミュニケーションが取れる。

経営層もフランクな方が多くコミュニケーションはとりやすい。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年02月24日

企業カルチャー・社風:挑戦などはとても強くそういう意味では成長環境は大きいと捉え

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月20日

企業カルチャー・社風:フラットな環境で伝えたいことは素直に伝えていける。むしろ我

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年10月28日

企業カルチャー・社風:なんでも言ってみよう、やってみようという文化が根付いている

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回答者：男性/ エンジニア組織の組織開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リクルーティングプロダクト本部

4.3

口コミ投稿日：2023年10月02日

企業カルチャー・社風:ビジネス・営業職はベンチャー的な勢いのあるカルチャーだが、

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回答者：男性/ Sales/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年04月16日

企業カルチャー・社風:人材なので体育会な雰囲気はもちろんあるが、コミュニケーショ

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回答者：男性/ SP/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 企画/ なし

4.9

口コミ投稿日：2023年09月04日

企業カルチャー・社風:比較的社員の熱量は高めの会社だと思う。新しいことにチャレン

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回答者：女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年07月18日

企業カルチャー・社風:年次問わず手をあげれば実現に向けてサポートされる環境てだど

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年04月01日

企業カルチャー・社風:弊社のビジョンやミッション、バリューがとても浸透している様

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年04月05日

企業カルチャー・社風:風通しはかなり良く、自分次第で色々ボールを持つことができる

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月14日

企業カルチャー・社風:人数が多くいろいろな人がいます。事業が大きくなりステークホ

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月16日

企業カルチャー・社風:意思決定のスピードはベンチャーであるものの、意思決定プロセ

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス/ リーダー

3.8

口コミ投稿日：2023年07月17日

企業カルチャー・社風:どんな人でも挑戦しやすく発言もしやすい。が故に差も出やすい

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年07月21日

企業カルチャー・社風:社員のやりたいことを大事にしており、マネジメントラインとも

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回答者：男性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ビズリーチ事業部

4.0

口コミ投稿日：2022年08月03日

企業カルチャー・社風:経営層の熱量が高く、メンバー層もそれにエンハンスされる。毎

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年12月03日

企業カルチャー・社風:若手にも、現在従事している仕事で結果が伴っていれば、自分が

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月17日

企業カルチャー・社風:社員数が多い上場企業には珍しくベンチャースピリットを持った

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月13日

企業カルチャー・社風:ITを活用した新規事業をどんどん創出している。社員数は増え

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年07月21日

企業カルチャー・社風:社風としては風通しがよく無駄なストレスなく働けるよう意思の

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年10月02日

企業カルチャー・社風:ロジカル系とパッション系で言うとロジカルな人の方が多いイメ

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回答者：女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年11月02日

組織体制・コミュニケーション:組織として少しトップダウンの風潮があります。経営層

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回答者：男性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ダイレクトリクルーティングカスタマーサクセス部

4.7

口コミ投稿日：2022年06月20日

企業カルチャー・社風:ミッション・バリュー・クレドが非常に優れており、この制度の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年03月02日

企業カルチャー・社風:実力主義。ねんこうじょれつであがっていくことは絶対にない。

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年01月24日

企業カルチャー・社風:人数は増えてきたが、制度などまだ整っていない、ベンチャー気

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回答者：女性/ ビジネス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月30日

組織体制・コミュニケーション:所属組織によってかなり変わります。年齢層が若い人(

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回答者：男性/ マーケ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年01月13日

企業カルチャー・社風:長くいる人の声が大きい傾向があり、社内政治もあるため役職者

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年01月13日

企業カルチャー・社風:体育会系の印象もありますが、プロダクトチームも多く所属して

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年04月01日

企業カルチャー・社風:独自の社風があり、採用でもカルチャーフィットを最優先で見て

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回答者：女性/ 経理事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.6

口コミ投稿日：2021年10月22日

企業カルチャー・社風:合理的で前向き、フラットで平和な印象。部署間のいさかいなど

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 営業

4.3

口コミ投稿日：2024年02月07日

企業カルチャー・社風:挑戦する環境はあると思う。本人の熱意とやる気によっては部署

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年01月24日

企業カルチャー・社風:社長自身が会社を盛り上げようする意識が強い。フェイストゥー

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年12月20日

企業カルチャー・社風:現在はベガベンチャーの立ち位置であり、上場もしているため、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年10月30日

企業カルチャー・社風:新卒や若い社員にチャンスを与えようという風土があり、気軽に

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回答者：女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年05月05日

組織体制・コミュニケーション:毎週マネージャーやリーダーとの1on1毎日チームで

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回答者：女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年12月18日

企業カルチャー・社風:風通しがよく、年齢や社歴などに関わらず色々な人が活発にコミ

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会社名	株式会社ビズリーチ
業界	人材・教育（人材サービス） IT・通信（インターネット）
URL	https://www.bizreach.co.jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷２丁目１５－１渋谷クロスタワー　１２Ｆ

従業員数	1325名
設立年	2007年
資本金	130百万円
代表者	多田洋祐
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

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