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回答なし
口コミ投稿日:2022年08月08日

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
335万円 22万円 5万円 65万円
年収 335万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 65万円
給与制度:
基本月給の数字は、世間一般的な正社員の平均と一見変わらないが、固定残業代が含まれた数字になっているため、実質的な基本給は、残業のない会社と比較すると少ないと推測する。
春秋の賞与の合計額は、基本月給(固定残業込)の約3カ月分だった。年の業績によって異なる可能性はあります。

評価制度:
年に二度査定がある。自己査定(自由記述もあり)の後に、上司の方々による本査定があるため、努力した点などをアピールすることができる。
また、若い企業らしく、年功序列というより実力主義。20代でも活躍されておられる方は、男女問わず昇格されている印象がある。

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月08日
勤務時間・休日休暇:開発側では、締め切り前を中心に残業が蔓延しており、終電のため
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回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロジェクトデザインディビジョン

2.4
口コミ投稿日:2023年11月08日
成長・キャリア開発:サーバーサイドとフロントサイドどちらも自社で開発を行っている
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回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロジェクトデザインディビジョン

2.4
口コミ投稿日:2023年11月08日
福利厚生:会社から3キロ内なら家賃に応じて住宅手当が出る。しかし、これの実態は終
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口コミ投稿日:2023年11月08日

回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロジェクトデザインディビジョン

2.4
口コミ投稿日:2023年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 4万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与は決算賞与も含まれるため、割ともらえた印象。給料は勤務時間を管理し
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回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロジェクトデザインディビジョン

2.4
口コミ投稿日:2023年11月08日
事業の強み:特にない。事業の弱み:若手のエンジニアを育てる気がなく、協力会社の新
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月08日
女性の働きやすさ:開発部門については、女性の人数が少ない。コミュニケーション面で
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回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロジェクトデザインディビジョン

2.4
口コミ投稿日:2023年11月08日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりない。組織体制・コミュニケーション:デ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月08日
組織体制・コミュニケーション:社員の成長をサポートする姿勢が強く感じる。上司との
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回答者: 女性/ 開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
福利厚生:ありませんオフィス環境:ビルはとても綺麗で設備も整っています。コーヒー
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月12日
企業カルチャー・社風:典型的な体育会系のトップダウンの組織です。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月26日
事業の強み:ソーシャルゲーム業界、そしてAR・MR開発など市場的には夢のある事業
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:「IT業界のベンチャー企業」という一見華やかなカ
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月12日
福利厚生:通勤手当はありますが住宅補助はありませんでした。退職金もないため、老後
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口コミ投稿日:2023年02月12日

回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給タイミング自体は半年に一度あります。賞与はある時もあればない時もあ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月26日
勤務時間・休日休暇:基本的には定時で退社しても問題ないが、みんな仕事(ゲーム、デ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2017年08月20日
勤務時間・休日休暇:休日は土日祝日です。GWお盆年末年始には多少の休みがあります
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口コミ投稿日:2017年08月20日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2017年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給は年二回ある査定により決まります。上がることも下がることもあるよう
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:特になしオフィス環境:オフィスはベンチャー企業らしく非常に綺麗にされて
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口コミ投稿日:2017年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価について、細かな項目で幅広い評価をしてもらえ、次のステップ(キ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月01日
働きがい:ゲーム系のコンテンツをつくる事が多い。また、コンテンツをよくするためで
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口コミ投稿日:2017年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:諸事情により会社を休んだ場合、事前申請以外では有給申請が通らず、欠勤扱
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口コミ投稿日:2017年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どうしても手が遅い早いでひいきが出てしまう事があるのは仕方のないことで
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月01日
成長・キャリア開発:常に未来志向であり、積極的な姿勢で業務に励める環境が整ってい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月10日
働きがい:大手企業と仕事が出来るので、やりがいを感じている人は多いと思う。新人で
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月10日
福利厚生:スケジュール管理はきっちりしている会社だと思い、ここは素晴らしいです。
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口コミ投稿日:2017年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:参加するプロジェクトによって、得られる知識や忙しさは異なるため、個人の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:若い会社なので、やりたいことがやれる社風は、やりがいとして大きいです。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:当時はOJTメインだったので、教育は現場のみです。 与えられた事を望む
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月01日
働きがい:やる気、能力のある人にはドンドンチャレンジをさせてくれます。また上司が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月29日
働きがい:自分が楽しくなるように、面白くなるようにと作ったアプリやゲームが公開さ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2017年08月20日
福利厚生:他社で通常あるような制度や特別手当などが規定されているようですが、入社
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2017年08月20日
多様な働き方支援:土日祝日は休みなので、休日は確保されていますが、 有給休暇を取得
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月29日
教育・研修:新人教育やセミナーを行っていただいていますが、日々の教育という点を充
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2017年08月20日
教育・研修:未経験で入社した人でも、時間と環境が与えられるので確実にステップアッ
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