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株式会社アルメディア・ネットワークの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社アルメディア・ネットワークで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを40件掲載中。ライトハウスは、株式会社アルメディア・ネットワークへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年10月29日

勤務時間・休日休暇：
出向先にもよるという前提はありますが、休暇が取りやすいイメージがあります。
午前中だけ有休を使って休み、午後から出勤するといったことが可能なので、
自分の体調や都合に合わせて休暇を取れる印象です。
勤務時間に関してはプロジェクトによる影響が大きいので、
丁度いいと思うこともあれば厳しく感じることもあります。

多様な働き方支援：
出向先にもよりますが、基本的に理由があればリモートワークや早帰りが可能です。
現在(2020/10)はコロナの影響でリモートワークが許されていますが、
今後どうなるかはわからない状況です。
（恐らくリモートワークが主流になるとは思いますが、今後に期待です）
持病のための通院や作業時間の調整の相談に乗ってもらえるので、
こういった面でとても働きやすさを感じます。

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年10月29日

多様な働き方支援：常駐先に依存するため、希望を満たせる案件に入れるかがポイント。

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回答者：女性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年10月30日

多様な働き方支援：出向先にもよりますが、事前に事情を会社に説明していれば、希望に

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年10月30日

勤務時間・休日休暇：プロジェクトによって多少差はあるものの、概ね毎月160h~1

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年10月29日

多様な働き方支援：さまざまな働き方の支援を行ってくれる会社であると思います。子育

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回答者：男性/ 保守・運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.7

口コミ投稿日：2020年10月29日

勤務時間・休日休暇：だらだらとする残業はなく、ONとOFFが明確なところがいいと

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月30日

社内制度：私は、契約社員なので、対象者ではないのですが、会社が若い為、役職のかた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月31日

勤務時間・休日休暇：契約社員ですが、大変優遇されています。基本的に客先常駐なので

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月30日

勤務時間・休日休暇：近年の働き方改革に乗った、職場環境になったと思われますが、私

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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東京システムズ株式会社

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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会社名	株式会社アルメディア・ネットワーク
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.allmedia.co.jp/
所在地	大阪府大阪市東住吉区田辺１丁目３－１０

従業員数	65名
設立年	2002年
資本金	10百万円
代表者	堀内昂陽
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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