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株式会社JC-Groupのカテゴリ別口コミ（102件）

福利厚生・オフィス環境(13件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(37件)事業展望・強み・弱み(14件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(18件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(10件)

株式会社JC-Groupの回答者別口コミ（14件）

  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年04月11日
  • 総務 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
1.4 最新の回答：2021年05月24日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
最新の回答：2019年12月16日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年05月28日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年03月14日
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株式会社JC-Groupの職種別口コミ（102件）

企画・事務・管理系（22件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（8件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（58件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
その他（14件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社JC-Groupの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月16日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年01月16日
福利厚生:
これといって魅力的なものはありません。

オフィス環境:
小規模を売りにしてますが、小規模過ぎます。あの空間に15人の人間が入るのは無理がありますし、利用者もおそらく窮屈に感じていると思います。

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株式会社JC-Groupの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月28日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年08月28日
勤務時間・休日休暇:
夜勤が24時間ぶっ通しといいうのが、かなりこたえました。
普通は夕方からなのですがここは9時から翌日の9時というシステムで私はまだ20代だから耐えれましたが、30代以降にあれが出来る自身はありません。
一応入る前はたまに24時間夜勤で基本は夕方からと言っていましたが私の所だけでなく他の事業所も24時間夜勤しかなかった形でした。

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株式会社JC-Groupの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月16日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年01月16日
企業カルチャー・社風:
社風は風通しは非常に良いです。
会長と平社員が接する機会もありましたし、それはこの会社の事業体形を体現できていると思います。

ダイバーシティ・多様性:
私のいた施設には外国人スタッフが2人いましたが、分け隔てなく一緒に仕事していましたし、どんな人でもウェルカムな環境でした。

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株式会社JC-Groupの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年01月23日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日
女性の活躍・女性管理職：女性社会ということもあり、施設長にの女性の比率は年々上がっていたと思います。仕事ができれば性別は関係ありません。
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株式会社JC-Groupの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月28日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年08月28日
成長・キャリア開発:
働きがいはやはりありました。
利用者との生活は何にも変え難く、今では良い思い出です。
ただ、他で通用するスキルが身につくけと言われればそれは中々身につかないと思います。
基盤がしっかりしてないので教育制度にまで手が回っていないのでしょう。

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株式会社JC-Groupの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年05月24日

回答者： 女性/ 総務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日：2021年05月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
あまり体育会系だとは思ってなかったが、がっつり体育会系だったこと。

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株式会社JC-Groupの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月11日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年04月11日
事業の強み:
強みは風通しの良さだと思います。
ベンチャー企業ということもありなんでも言ってという風潮でした。
年齢も全体的に若く、チャレンジ精神に溢れた人が多くいる印象がありました。
そのような人たちと仕事をすることによって自身のモチベーションも上がって来ますし、様々なことを学べると思います。

他には事業所の数がものすごく多いことが強みだと思います。
数があれば地域社会への知名度もあがりますし、他の施設での経験をしたいということがあればそれも叶うと思います。
事業所の数は年々増えていってますし、介護にからめた新事業も考えていて上手くいくいかないに関わらずやってみようよという考えを持っています。
なのでもし自分の中で何かやりたいことがあるようでしたら最適な会社かもしれません。

事業の弱み:
弱みは強みにあげましたが良くも悪くもベンチャー気質の会社だということです。
やる気に満ちていますがそれを下っ端の上昇志向のない社員にも共用しがちな部分があることです。
それにより付き合い残業も発生しやすいです。
そのような残業など低賃金に関して何かを言えばご利用者様の為なんだからといった空気もあります。
まあこれはここに限らず介護業界全体で言えることかもしれませんが…

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株式会社JC-Groupの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年01月23日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：見なし残業はありますが、越えた分の残業代はきちんともらえます。サービス業なので、残業しようと思えばいくらでもできます。
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