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ジェイレックス・コーポレーション株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
508万円250~930万円29

(平均年齢32.8歳)

回答者の平均年収508万円
回答者の年収範囲250~930万円
回答者数29

(平均年齢32.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
451万円
(平均年齢28.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
565万円
(平均年齢38.4歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳576万円850万円12

年収分布

(人)
(万円)

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ジェイレックス・コーポレーション株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 用地仕入/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 不動産開発部

2.2
口コミ投稿日:2022年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 48万円 0万円 174万円
年収 750万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 174万円
給与制度:
面接時に聞いた内容通りだったが、みなし残業代が給与に入っており、その分はしっかり働く必要があった。

評価制度:
在籍していた時、昇進した人が数名いたが、何故昇進したのか分からない人もいた。
毎日書かされる日報の内容が面白いと昇進するらしい。

回答者: 男性/ 不動産/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 不動産開発部/ 社員

3.4
口コミ投稿日:2022年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 7万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 110万円
給与制度:契約を取れた件数がボーナスに反映される評価制度:実力主義の会社若手や社
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回答者: 男性/ 用地仕入れ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 38万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 38万円
給与制度:残業代はみなしだった。時間は45時間。宅建持っている人は手当てがついて
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:自分の努力により成果が出てくるはずです。給与はどんどん上がって、昇格し
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 20万円 0万円 60万円
年収 310万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価制度:実力主義。仕入れていれば昇
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回答者: 男性/ 不動産開発部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 用地仕入れ/ 社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 7万円 90万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 90万円
昇給・昇進スピード:昇給は年1回。昇進スピードについては、年間仕入れ目標を達成す
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 20万円 0万円 60万円
年収 310万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:特に特徴はない。普通の企業と同じ評価制度:長く働
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回答者: 男性/ 開発部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 7万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給に関しては制度が全く分からない。明確な基準など無さそうです。不動産
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回答者: 男性/ 仕入/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 38万円 0万円 160万円
年収 620万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:学生時代の友人等と比べると割と多くもらっていたと思います。仕入れをすれ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:細かい制度設計はなく、ざっくりした尺度で決められていた印象でした。 仕事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:物件の仕入れが目標の半分しかできなかったことです。ただし自分自身の頑張
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:仕入れという仕事上、結果で評価される面もありますが、その他、結果に対し
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:成績をあげるとそのまま給与に反映される為、頑張り次第では役職や給与もす
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半年ごとにある人事評価は自己評価、上司の評価とも数値化されていて明確で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:仕入などの成績は数値化されています。意外と成績で怒られることはないです
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:見込み残業代が給与に含まれているが、見込み時間超過分は何も発生しない。
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:投資マンション販売の完全実力主義評価制度:売上を一定あげれば昇格する実
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この会社は分譲会社であり給与水準は高めです。入社後のアップもあり年収は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇進昇格は営業成績をもとに基準は明確でフェアな実力の社風でした。上司の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:売れる人にはかなりいい会社。 売れれば売れるだけ給料に反映する。 二十代で
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ジェイレックス・コーポレーション株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 仕入れ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 不動産開発部/ 社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月26日
福利厚生:オフィスにはウォーターサーバー、お菓子、マスクなどが置かれていて、自由
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 不動産開発部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2021年10月08日
福利厚生:社会保険はある。また、退職金制度ありとのこと。基本在籍5年以上しなけれ
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3.6
東京都渋谷区恵比寿西2丁目13-1 シルクーロ代官山3階
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:取り扱う物件の金額が大きいので給与プラスでの見返りは期待でき... 続きを見る
3.1
静岡県静岡市葵区鷹匠1丁目1-1静鉄鷹匠ビル
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:しっかりとボーナスが支給され、安定しているのが強み。また新卒... 続きを見る
3.6
群馬県桐生市
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:基本給はかなり低いです。中途採用の支店長の方が新卒よりも低い... 続きを見る
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東京都千代田区丸の内2丁目6-1丸の内パークビルディング 6F
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給は低く、営業成績によって年収に大きな差が出る。営業事務... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区渋谷インフォスタワー 7F
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2.7
愛知県豊田市大林町1丁目81
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3.7
大阪府大阪市西区新町1丁目5-7四ツ橋ビルディング 6F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:同年代と比較すると給与水準は高いように思いました。賞与はあり... 続きを見る
3.1
東京都千代田区麹町4丁目5-22オークラヤ麹町ビル
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は少ない。賞与もインセンティブで利益が出せない方はボーナ... 続きを見る
4.1
東京都千代田区神田駿河台2-1-4ヒルクレスト御茶ノ水5階
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 売買営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:営業職なのでメインは歩合になりますが、昇格すれば役職手当、宅... 続きを見る

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