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ファースト情報システム株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
397万円250~650万円15

(平均年齢37.9歳)

回答者の平均年収397万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数15

(平均年齢37.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
397万円
(平均年齢37.9歳)

年収分布

(人)
(万円)

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ファースト情報システム株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 無し/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
以前の会社よりはきっちりした給与制度がありますし、以前の会社より給与は高いです。
残業を行った時間分、きっちり実績通り残業代も出ます。
賞与も入社してからはずっと出していただいています。
その他手当も入社前に聞いていた内容と異なる事は無く、きっちりついています。
一般的な会社の給与制度だと思いますので、問題は有りません。

評価制度:
以前の会社では制度自体なかったのですが、入社前に聞いていた内容が明記されており、各種制度は有ります。
制度としては、「資格合格祝い金」「資格取得補助」です。
仕事にあった資格を取得するために学び、努力して取得されている先輩方も多くいます。
今はまだ仕事で精一杯ですが、時間をつくり資格取得したいと思っています。

回答者: 男性/ SI/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 5万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 70万円
給与制度:頑張れば少しずつではあるが、給料はあがると思う。評価制度:昇進や昇格は
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 24万円 --万円 44万円
年収 380万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 44万円
給与制度:給与は低すぎることはないと思います。特別高いわけでもないですが。ただ残
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
給与水準:賞与に関しては金額自体は突出して大きいというわけではありませんが、ここ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:中途採用で入社しました。未経験ということもあり、提示された給与は低めで
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回答者: 男性/ システム部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は3000円ほど、賞与は1月分ほど、資格を取得するとお祝い金が支給
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:派遣の場合、人事評価は派遣先の評価であり、すなわち派遣単価という考えで
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社の経営状況には依りますが、夏季賞与・冬季賞与が支給されました。ただ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給はしますが、あまりあがりません。基本給が低いので、ボーナスも低いで
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代はすべて出ます。ボーナスは夏、冬とでて、業績が良ければ期末賞与も
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:失敗をシビアに評価しない風土が、良くもあり悪くもあると思います。失敗が
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年向序列で成果が評価に反映されない。また、評価制度が上司の個人的な尺度
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:繁忙期は仕事量が多く、残業する機会も少なくない。また大阪本社の主業務で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与については社長が明言している通り、相場よりも良いと思います。 ですが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:格別高い訳ではないと思いますが、基本水準は標準並み以上だと思います。残
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他の会社を知らないのですが、不満はありません。サービス残業などはなくき
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:東京営業所に入社してから歓迎会は多いですが、送別会が開催されたことがあ
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ファースト情報システム株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ システム部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月06日
福利厚生:退職金は在籍1年あたりで約10万ほどだった気がするオフィス環境:立地は
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回答者: 男性/ 無し/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月04日
福利厚生:以前の会社と違い一通り有ります。求人広告に記載されていた内容(以下)の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:業績評価に応じての賞与、昇給ですが、ミスしない限りは順番的な... 続きを見る
3.9
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:良くも悪くも自分の頑張り次第な点があります。給与に関しては、... 続きを見る
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ -/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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回答者: 男性/ ソリューション営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給料は少ない。賞与はあまり期待しない方がいい。3年目までは給... 続きを見る
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回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与は初年度は250万ぐらいだっと思います。2年目には最低限... 続きを見る

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