回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 31万円 | 8万円 | 80万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 8万円 |
賞与(年) | 80万円 |
昇給は一年に一回の評価次第で可能。きちんと実績を残せば評価される仕組みである。毎月上司との面談があり、そこでアピールすることができる。比較的若い年齢で構成されているので、やる気やしっかりとした仕事をしていればきちんと実力で評価されるように思われる。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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