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株式会社オースビーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月12日

回答者: 回答なし/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研修生/ 研修生

3.1
口コミ投稿日:2022年09月12日
福利厚生:
賞与は研修生なのに支給されました。また節約を事あるたびに節約を言われ、清掃がかなり大変ですが、家賃・光熱費支給は大変ありがたいです。電気は2000円台、ガスは1000円台が普通、電気代3000円台だと高いと叱られていた方もいた記憶です。

オフィス環境:
空気清浄機などがあり、花粉の時期でもくしゃみなどが中々出ないくらいには綺麗でした。

株式会社オースビーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 男性/ ビジネスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月27日
勤務時間・休日休暇:
この会社にはワークライフバランスという概念はありません。9時から業務開始ですが8時には出社するのが当たり前です。17時45分定時ですが、一度も定時で帰ったことはありません。

多様な働き方支援:
リモートワークはできません。コロナ禍であっても学生との面接は全て対面でした。
副業も認められていません。

株式会社オースビーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月12日

回答者: 回答なし/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研修生/ 研修生

3.1
口コミ投稿日:2022年09月12日
企業カルチャー・社風:
まじめ・素直・不器用。合う人には心地良い空間です。

組織体制・コミュニケーション:
問題の報告は特に速く、基本即報告。

株式会社オースビーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 男性/ ビジネスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月27日
女性の働きやすさ:
男女関係なく働くため、女性であっても働きやすくはあります。ただ、育児休暇が無償であるなど、結婚出産育児をする女性には厳しい環境です。

株式会社オースビーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 男性/ ビジネスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月27日
成長・キャリア開発:
敬語やビジネスマナー、姿勢、声の出し方などビジネスマンとしての所作。叩き込まれます。社会人の最初にこれだけ学んでいればどこに行っても通用するようになると思います。特に新人研修はクライアント先から見学が来るくらいのものなので、間違いなく成長できます。

株式会社オースビーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 回答なし/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研修生/ 研修生

3.1
口コミ投稿日:2023年05月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時の期待:研修の厳しさや手厚さ。どこでも通用する人物になるため、1番自身にとって厳しそうな道を選びました。

入社後のギャップ:研修や仕事で求められる基準は高く、良くも悪くも期待以上でした。ビジネスマナーも手書きの文章作成法など、少々過剰なところまでご指導くださります。ただ真夏の昼間に体力作りのためのランニングなどもあり、入社後短期間で本当に体を壊してしまう方もいるので、そこは覚悟を固めての入社推奨です。

なお、今は別の会社で働いていますが、一生懸命取り組む習慣を身に付けていただいたことは感謝しております。当たり前だと思ってやったことに対して、仕事熱心ぶりを褒められることが多いです。環境によっては煙たがられてしまうかもしれませんが。

株式会社オースビーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2017年11月16日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年11月16日
成長性・将来性:近年の業績不振に伴って、社員数は常に減少傾向である。ベテラン社員の退職が多いことに加え、新入社員も研修中・研修アップ直後に退職することが多い。技術的研修制度が乏しいこともあって、成長性・将来性には一抹の不安がある。

株式会社オースビーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月27日

回答者: 男性/ ビジネスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 300万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 300万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
給与は新人のうちから高いのはありがたいです。

評価制度:
評価は上長が個別に判断しており、不明です。