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株式会社東成社ICSの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月05日

回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月05日
福利厚生:以前あった社員持ち株会は消滅した(現在その分は社長が買い取った)。社員会も解散。社会保険完備、交通費全額支給、健康診断、予防接種補助などほぼ完備。
オフィス環境:普通の事務所。別フロアに20名以上入れる会議室と倉庫がある。

株式会社東成社ICSの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年05月09日

回答者: 女性/ カスタマーコールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
勤務時間・休日休暇:
派遣先によると思うが、私は土日祝、年末年始、夏季休暇は派遣先企業カレンダーに準じた休日だった。
夏季休暇、年末年始はシフトで調整していた。

多様な働き方支援:
コロナの際はリモートワークが可能だったが、派遣先企業のルールのためだった。

株式会社東成社ICSの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月05日

回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月05日
企業カルチャー・社風:会社に迷惑をかけない限り自由。
組織体制・コミュニケーション:同じグループ内では良好な関係を築けているが他部署に渡ってコミュニケーションをとれるのは一部の幹部のみ。あまり上下関係はなくフラットである。
ダイバーシティ・多様性:社員は男女半々。契約社員はほぼ女性。以前は女性の役職者が多かったが現在は逆転。

株式会社東成社ICSの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月05日

回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月05日
女性の働きやすさ:男女の区別が全くないので働きやすいとおもう。

株式会社東成社ICSの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月05日

回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月05日
成長・キャリア開発:世界的に有名な大手企業と直接取引をしているので勉強になる。以前は様々な有料セミナーに会社負担で参加できたが今はその制度はなくなった。
働きがい:一流に触れる(良い意味でも悪い意味でも)。

株式会社東成社ICSの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2020年06月05日

回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月05日
事業の強み:大手クライアントを持つ。またそこからの学びが大きい。
事業の弱み:景気に左右される。人材の高齢化。
事業展望:競合が多くコストダウンの波に押され正直厳しい。

株式会社東成社ICSの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2023年05月09日

回答者: 女性/ カスタマーコールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 2万円 38万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 38万円
給与制度:
契約社員だったため、正社員はわからない。
契約社員の場合は、昇給は数年経過してから、数千円アップした感じで、昇給はないに等しいと思う。
賞与は年間2ヶ月分だった。

評価制度:
特になかった
自分でアピールすれば、数千円アップした人もいた気がするが、何もアピールしなければ上がることもない様子。