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株式会社ビズウインドの女性の口コミ

退職
退職

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 27万円 5万円 25万円
年収 370万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 25万円
給与制度:
夏と冬の年2回昇給。
ただし、分かりやすく売上に貢献する以外はリーダーからの評価による。
賞与についても半期ごとに目標を立てるが、評価はリーダーとの面談でどれだけアピールできるかによる。
基本給が全社員一律。職務等級による資格手当、役職手当により差をつけている。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月05日
女性の働きやすさ:フレックス制度、リモートワーク環境も整っているため女性でも働き
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:3つの制度を導入しております。1つ目は「キャリア制度」。ITといっても
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月20日
多様な働き方支援:リモートワークやフレックス制度の導入など、働き方改革を進めてお
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年12月17日
福利厚生:賞与が年に2回もあり、昇給制度もあります。住宅手当も月に1万5000円
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年12月17日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼなく、月に10時間くらいです。土日も休みのため、プ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に1回、賞与は年に2回あります。交通費も全額支給してくれたり、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
福利厚生:・現場との調整がつけば有給休暇は自由に取りやすいです。・健康診断も会社
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
評価制度:人事評価制度は、まだ制度を作っている部分もあるため短期で細かい内容が変
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
オフィス環境:ここ数年で社員数が増え、オフィスが狭くなってきた。客先に出ている従
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
教育・研修:会社内で用意している教育や研修もあるが、自発的に勉強しなければなかな
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
働きがい:個人の役割にとらわれない仕事が多く、チャレンジしたいと意思表示すれば任
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
女性の働きやすさ:女性の産休制度などは設置されているが、社員数自体がそれほど多く
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
教育・研修:未経験者は入社後に研修制度を取り入れている。また、その後も必要に応じ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
女性の活躍・女性管理職:女性役員や女性リーダーが増えており、活躍しているのでロー
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株式会社ビズウインドの女性の口コミ(15件)