株式会社ミライトのカテゴリ別口コミ(47件)
株式会社ミライトの年収データ
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
---|---|---|
358万円 | 250~550万円 | 20人 |
(平均年齢29.2歳)
回答者の平均年収 | 358万円 |
---|---|
回答者の年収範囲 | 250~550万円 |
回答者数 | 20人 |
(平均年齢29.2歳)
職種別平均年収
職種 | 平均年収 |
---|---|
企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) | 350万円 (平均年齢28.0歳) |
クリエイティブ系 (WEB・ゲーム制作、プランナー 他) | 340万円 (平均年齢27.9歳) |
IT系エンジニア (アプリ開発、ITコンサル 他) | 383万円 (平均年齢28.3歳) |
建築・土木系エンジニア (建築、設計、施工管理 他) | 300万円 (平均年齢49.0歳) |
その他 (公務員、団体職員 他) | 417万円 (平均年齢28.7歳) |
年収分布
(人)株式会社ミライトの回答者別口コミ(17件)
- CADオペレータ 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
2.0
最新の回答:2023年11月27日
- 制作部 / なし / デザイナー 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
4.2
最新の回答:2023年07月18日
- 企画 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.0
最新の回答:2023年01月18日
- 施工管理 業務委託/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.0
最新の回答:2020年08月05日
- クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2018年11月20日
株式会社ミライトの職種別口コミ(47件)
株式会社ミライトの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社ミライトの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2023年11月27日
株式会社ミライトの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社ミライトの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2020年08月05日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
3.0
企業カルチャー・社風:
まあ世間一般的な年功序列社会だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
業務委託で来られる方が多いので、社員と常駐の業務委託さんとで見えない壁が存在していると思う。
ダイバーシティ・多様性:
少なくとも自分の部署にはそんなに感じなかったです。
まあ世間一般的な年功序列社会だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
業務委託で来られる方が多いので、社員と常駐の業務委託さんとで見えない壁が存在していると思う。
ダイバーシティ・多様性:
少なくとも自分の部署にはそんなに感じなかったです。
株式会社ミライトの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
株式会社ミライトの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2021年10月22日
回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.0
株式会社ミライトの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
株式会社ミライトの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
4.0
教育・研修:3ヶ月間の研修期間では、1対1で先輩社員に教わる事ができます。覚える事がとても多く、3ヶ月で研修を卒業できる人は多くはありませんが、一生懸命さは評価されます。
また、頻繁に面談があり経営理念への理解や研修への満足度などを聞かれますが、
理解を深める努力を続けないと厳しい面談になるため常に考え続ける事が大切です。
また、頻繁に面談があり経営理念への理解や研修への満足度などを聞かれますが、
理解を深める努力を続けないと厳しい面談になるため常に考え続ける事が大切です。
株式会社ミライトの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
株式会社ミライトの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2023年11月27日
回答者: 女性/ CADオペレータ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.0
株式会社ミライトの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
株式会社ミライトの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2016年10月09日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
1.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
給与水準:完全にイメージ評価の為、アピールできる人なら収入増が見えてきます。
基本的に昇給のタイミングは見えてきませんので、普段からアピール出来ない場合はずっとそのままといったことがありえます。
今後会社の基盤が変わるにあたり、給与に関しては大幅なカットが考えられます。
基本的に昇給のタイミングは見えてきませんので、普段からアピール出来ない場合はずっとそのままといったことがありえます。
今後会社の基盤が変わるにあたり、給与に関しては大幅なカットが考えられます。
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ミライトの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ミライトの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
話題作りのためのよくわからないor利用できない福利厚生が多かったです。退職金はなかったです。勤続年数が長いと住宅補助がありました。
オフィス環境:
オフィスは普通でした。会議室は予約制で他のグループ会社と共用です。ミネラルウォーターは飲み放題でした。
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