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西部商工株式会社のすべての口コミ

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回答なし
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回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年12月27日
事業の強み:
何事にも縛られる事なく多方面に事業を広げる事が出来ます。
パートナー企業も日本だけではなく海外にも多いのでビジネスチャンスは非常に多い。
製造業にも精通しているエンジニア会社は、あまり無いと思います。その部分は非常に強みであり、他社との差別化を図れます。意思決定も早く行えるので、スピード感がある部分も強みである。

事業の弱み:
まだまだ経験値の少ない社員が多い為、全体的に事業の進捗が遅い場合が多い。
既存事業では競合他社も多く、価格競争になる事がほとんどである。
利益が出ない事で動き回る事もありますが、その部分は割り切って行う事がほとんどである。
まだまだ成長途中の段階です。営業力やマーケティング力には弱みが多くあります。
今後、協力して改善する必要あり。

事業展望:
現状で計画している事は、まだまだ未開拓な部分が多く、その分入りやすい事業でもある。
海外のパートナーと協力して日本だけではなく海外にも事業を広めていける。
各自の頑張り次第では、良くも悪くもなるので非常に見通しが分かりにくい。
しかし、決して悪い状況ではなく、スタッフの意識も高いので良い方向に進むであろうと考えています。

回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年12月27日
企業カルチャー・社風:個人の裁量に任せる事が多く、非常にチャレンジできる文化が根
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回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年12月27日
勤務時間・休日休暇:残業は月約20時間。全員が残業している訳では無く、各個人の裁
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回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年12月27日
福利厚生:誕生日休暇、サンクスカードによる月1回の表彰など社員が働き甲斐を持てる
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回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年12月27日
成長・キャリア開発:以前は協力会社(海外)での業務体験を行っていた。現状の状況が
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口コミ投稿日:2021年12月27日

回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列では無く、誰もが頑張り成果を出せば適正に評価される。成果が出る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月05日
企業カルチャー・社風:いろんな国籍の方が在籍しており、さまざまなものの考えや視点
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回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年12月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:中途採用で入社しましたが、面接時に聞いた話と入社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については残業の強要は全く無く、その日のうちに対応が
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回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年12月27日
女性の働きやすさ:産休、育休にも柔軟に対応しており、非常に働きやすい環境。何事に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年01月05日
働きがい:会社自体は設立して半世紀近く経つが時代とともに新しいことへチャレンジし
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月21日
事業での社会貢献:ニッチ市場の為、社会への貢献性は分かりにくい。本当にお客様に喜
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年04月21日
働きがい:何事も自らすすんで挑戦する事が出来ます。全てを任せてくれるので、非常に
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