回答者: 男性/ 教室運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 姫路/ 主任
お休みはシフト制
校舎長になることができれば規定の休み数を自由な日にちで休むことができる。
多様な働き方支援:
特になし
コロナ禍の時も一定数の職員は休みを命じられリモートワークなどはなかった。時短勤務、副業などはできない。
回答者:正社員24名
回答者:正社員24名
総合評価:3.1
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総合評価:3.1
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総合評価(現職):3.4
回答者:正社員12名
総合評価(中途入社):3.3
回答者:正社員12名
株式会社松尾学院の総合評価は3.1点です(24人の正社員の回答)。株式会社松尾学院で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを124件掲載中。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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348万円 | 250~750万円 | 25人 |
(平均年齢33.3歳)
回答者の平均年収 | 348万円 |
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回答者の年収範囲 | 250~750万円 |
回答者数 | 25人 |
(平均年齢33.3歳)
職種 | 平均年収 |
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営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 350万円 (平均年齢32.7歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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380万円 | 23万円 | 0万円 | 95万円 |
年収 | 380万円 |
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月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 95万円 |
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株式会社松尾学院の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社松尾学院の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 教室運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 姫路/ 主任
交通費全額支給など。
その他は特になし。
休憩は2時間必ず取らないといけない。
会社都合で遠方に転勤になった場合だけ家賃補助があります。
福利厚生制度の改善点:
あまりその辺りを会社に期待していないため、改善策を考えることはありません。
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