ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級！3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header
ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

エス・アイ・エス株式会社のカテゴリ別口コミ（25件）

福利厚生・オフィス環境(9件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

エス・アイ・エス株式会社の回答者別口コミ（7件）

  • IT 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.1 最新の回答：2023年10月25日
  • インフラエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.1 最新の回答：2022年01月05日
  • 事務職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
5.0 最新の回答：2020年08月04日
  • TS 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
4.8 最新の回答：2020年08月03日
  • コンピュータ・システムの管理、運用、保守 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.7 最新の回答：2020年08月03日
回答者一覧を見る（7件）

エス・アイ・エス株式会社の職種別口コミ（25件）

営業系（4件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（9件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
IT系エンジニア（12件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
すべての口コミを見る（25件）

エス・アイ・エス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月25日

回答者： 男性/ IT/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年10月25日
オフィス環境:
古いビルで会議室も応接と同じなので使いづらい。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

エス・アイ・エス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月25日

回答者： 男性/ IT/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年10月25日
勤務時間・休日休暇:
残業などは特に言われないが、翌日の会議資料が出来ていない時は管轄外だが突然手伝いを言われることがあった。

多様な働き方支援:
コロナ化でも在宅勤務はできなかった。社長方針で基本的には対面会議が中心。在宅は精神衛生上によくないとの判断を押し通される。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

エス・アイ・エス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月04日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2020年08月04日
企業カルチャー・社風：
企業理念の一部に、「社員とその家族が物心共に豊かになることを志します」とあります。社員とその家族が豊かになれば、会社も豊かになると考えている会社です。
会社のイベント（忘年会や新年会、花見や、釣り大会など）には家族も同伴で参加ができます。家族に自分が働いている会社の人を紹介できるため、家族も安心してもらえます。

組織体制・コミュニケーション：
月に1回部会（各事業部ごと）、3ヶ月に1回帰社日（本社・東京・福岡合同）で開催しています。
部会は1時間程度、最初は事業部の内容状況を説明し、その後は3～4名のチームに分かれて1つ課題を議論します。その後チーム内の代表から課題について議論した結果を発表します。その後は軽食を交えて社員同士のコミュニケーション場にもなっています。
帰社日は会社全体の状況を各部から状況の説明があり、入社された方がいれば紹介なども行います。その後は食事をしながらコミュニケーション活性委員会主催のゲーム大会などを行っています。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

エス・アイ・エス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月03日

回答者： 男性/ TS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2020年08月03日
女性の働きやすさ：
現在は女性社員よりも男性社員の比率が高いのですが、業務内容がほぼデスクワークが中心の現場ばかりのため男性、女性の関係なく業務に従事できる環境が整っていると思います。
また女性の役員も勤務しているため、女性差別は全く無く、現場で働く女性社員の意見も上層部に上がりますのでかなり風通しの良い会社だと思います。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

エス・アイ・エス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月25日

回答者： 男性/ IT/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年10月25日
成長・キャリア開発:
資格取得を推奨されるが、受験料などの補填はない。合格した場合は報奨金を頂けるが、基本的な勉強は自分自身で行うしかない。

働きがい:
データセンターでの運用管理員（２４・３６５対応含む）や、セキュリティ管理要員などのＳＥＳが中心で、会社に対しての帰属意識も少なく、働きがいは感じにくい。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

エス・アイ・エス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月25日

回答者： 男性/ IT/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年10月25日
事業の強み:
ありません。

事業の弱み:
安価な運用要員のＳＥＳが中心なので、成長性があるとは思えない。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

エス・アイ・エス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月03日

回答者： 男性/ コンピュータ・システムの管理、運用、保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2020年08月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
賞与もありますが、基本的に1.●倍と多額にもらえることはありません。会社の業績次第で額が変動する感じです。が、個人頑張り（個人の業績や、客先からの評価）は認める風潮があり、頑張った社員には多めに貰えるようになっています。
社長の方針で家族手当はありません。独身の社員を配慮してとのことです。ただその分基本給は同業他社より多めだと思います。

評価制度：
派遣業にありがちな目標設定からの評価を実施しています。ただ、管理職側からは派遣先の細かいところまでは見られないため、目標を達成したのかどうかを明確には確認しない、出来ないところがあり、それは課題点だと感じます。社員としてはそれがかえってありがたいところもあるかもしれません。現場にもよりますが、業務多忙で目標設定をやる余裕すらないからです。これも現場次第です。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社の評判・口コミ ライトハウス その他（その他）業界 エス・アイ・エス株式会社の評判・口コミ
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。