口コミ投稿日:2023年05月02日
口コミ投稿日:2023年01月15日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年01月11日
回答者: 女性/ プロダクションマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年12月19日
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー
3.2
口コミ投稿日:2022年12月22日
回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年01月29日
回答者: 女性/ プロダクションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年02月13日
回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年04月05日
回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年10月26日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ S&P1.experience section deepLIVE unit/ なし
2.1
口コミ投稿日:2021年03月02日
回答者: 男性/ ACC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年11月12日
回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年03月22日
回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2021年05月02日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
口コミ投稿日:2023年08月15日
回答者: 女性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
2.8
口コミ投稿日:2023年08月15日
回答者: 女性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
2.8
口コミ投稿日:2023年10月03日
回答者: 男性/ チーフプロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年11月12日
回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年08月20日
回答者: 女性/ CG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2024年01月30日
回答者: 回答なし/ プロデューサー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2023年07月02日
回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年04月24日
回答者: 回答なし/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2022年04月01日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年05月02日
回答者: 男性/ プロデュース/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年12月20日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年05月10日
回答者: 男性/ プロダクションマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年11月30日
回答者: 男性/ アシスタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2022年02月25日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスユニット/ ディレクター
2.5
口コミ投稿日:2021年02月19日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2023年03月06日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年09月26日
回答者: 回答なし/ アートディレクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2021年04月01日
回答者: 男性/ プロデューサー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年06月13日
回答者: 女性/ レタッチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
同じ業界の企業の口コミ
3.8
東京都渋谷区道玄坂1丁目22-7道玄坂ピア 8F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:新しい事業、仕事のスタイルへの前向きなチャレンジに寛容な社風...
続きを見る
3.2
東京都中央区銀座7丁目12-17
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
2.3
東京都港区西麻布224-7西麻布エムエービルディング3F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
3.2
東京都渋谷区渋谷2丁目12-9エスティ青山ビル 2F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ ウェブディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:毎年キャリアアップのために自由に使えるお金があります。申請し...
続きを見る
3.2
東京都品川区上大崎2丁目13-17目黒東急ビル
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
3.9
愛知県名古屋市中区錦2-9-29 ORE名古屋伏見ビル8F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 回答なし/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長
働きがいを感じるポイント:広告会社なので広告戦略が当たりしっかり効果を感じていただけた...
続きを見る
4.2
福岡県福岡市中央区大名1丁目15番33号福岡セントラルビル5F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
働きがい:私が所属しているチームは普段からコミュニケーションが活発で、...
続きを見る
2.7
東京都台東区台東1丁目6-1
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
2.3
東京都品川区北品川5丁目11番3号
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 男性/ 設計サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他
成長・キャリア開発:資格取得手当はありませんが、研修はソニーグループの研修を受け...
続きを見る
4.2
東京都豊島区東池袋3丁目13番2号イムーブル・コジマ7階
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
株式会社アマナのカテゴリ別口コミ(575件)
株式会社アマナの回答者別口コミ(107人)
- プロデューサー 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.7
最新の回答:2024年02月06日
- 制作 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
1.0
最新の回答:2024年01月09日
- 事務 / スタッフ / 事務 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年03月08日
- プロデューサー 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2024年01月30日
- インフラ 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.4
最新の回答:2023年12月27日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社アマナの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
支援制度はあまりないので、自ら道を切り開く心構えが必要。自分から動く人に対して、協力してくれたり、相談に乗ってくれる人は多い。
働きがい:
ポートフォリオが豊かになることに対して、1番働きがいを感じられていた。つくるの面倒だけれど、ちょくちょく更新するのは楽しかった。