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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
初任給が出るのは翌月の末尾。
つまり2ヶ月間も給料無しで生活することになります。1年目ボーナス無し。住宅手当無し。
2年目以降は家賃補助が出ますがたったの2割。
年々給料が上がっていくというシステムではあるが、まず福利厚生が少なすぎるので結局生活の苦しさは変わりません。
月一でレクが開催されますが交通費は自己負担。往復5000円以上かかる時だってあります。

評価制度:
努力は正当に評価してくれる会社ではあると思います。半年〜3年で現場が変わりますが、そこでの実務経験がエンジニアにとって大切なのでこの会社でやっていくにしても転職して他の会社でやっていくにしても、現場次第でキャリアが変わってくるのではと思います。
男性は初めから残業だらけ、夜勤だらけの現場に配属されることがあり、逆に女性はエンジニアの業務とは程遠い事務仕事の現場に配属されることもあります。ちなみに現場の面接に受かってしまったら基本的に拒否権はありません。嫌でも行かなくてはなりません。

回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月19日
福利厚生:法廷福利厚生がベースとなっています。自社運用として住宅手当がありますが
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
381万円 --万円 --万円 --万円
年収 381万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:■定額昇給制度入社3年までの間は半年に1回、5千円昇給することが約束さ
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:案件に帰属するが、基本は休めていた。人によっては残業が多く、
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
成長・キャリア開発:現状では上流工程に携われるような案件はないと思う。(配属され
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社してから3年間は半年ごとに給与が増加します。また資格手当もあり、資
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月19日
勤務時間・休日休暇:派遣先の現場の就業規則に則って勤務時間や休日が決まります。わ
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回答者: 男性/ ICTソリューション事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:資格手当があり、資格を1つ取得する度に毎月の給与に手当がつく。また入社
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月25日
事業の強み:派遣型なので常駐先のプロジェクトがうまくいかなかったとしてもあまりダ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年07月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や、休日、などは派遣された場所によって決まるのであま
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社後最初の3年間は半年ごとに必ず一定額ずつ昇給していきます。会社指定
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月19日
福利厚生:会社指定のエリアに住んでいる場合、入社1年目以降であれば、申請を出して
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月08日
福利厚生:住宅手当は2年目から支給可能となるが、支給対象が限定されている。対象と
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:大学のサークル(それも男性中心)のノリに近い。合う人はとて
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:現場次第。あまりに残業が多ければ、営業が掛け合ってくれると聞
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.6
口コミ投稿日:2024年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 24万円 4万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 20万円
給与制度:良くも悪くも入社3年目までは募集要項通りの給与、年収であった。それ以降
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回答者: 男性/ NE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月20日
事業の強み:ネットワークエンジニアの教育に力を注いでいる為、将来的にも安定してる
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 22万円 0万円 0万円
年収 264万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年度に2回無料で資格を取得できる場を設けてくれる。資格取得に至れば取得
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月07日
事業の弱み:給料面で考えると、この会社で経験を積み様々な資格を取った後に別会社に
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回答者: 男性/ NE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月20日
企業カルチャー・社風:どうも帰社が多い人が評価されている傾向にある。ただし仕事で
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITソリューション部

2.9
口コミ投稿日:2022年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
308万円 24万円 0万円 20万円
年収 308万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:3年まで、半年事の昇給1年で1万5000円アップ各種手当として、受験推
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月31日
勤務時間・休日休暇:完全に現場に依存している。前の現場では夜勤もあり、残業もそれ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月25日
企業カルチャー・社風:「みんな仲良く」という感じでとにかく交流を大切にしている。
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
企業カルチャー・社風:男性中心のサークルのような社風。仕事終わりに会社に集まりわ
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITソリューション部

2.9
口コミ投稿日:2022年03月19日
事業の強み:初心者育成コースってとこでしょうか事業の弱み:賃金が低く、僕も含めて
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 5万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
評価・昇給制度:基本的に帰社して社員同士のコミュニケーションを取ったりしていて風
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITソリューション部

2.9
口コミ投稿日:2023年12月06日
福利厚生:関東ITソフトウェア健康保険組合に入っているので、そこでつかえる福利厚
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回答者: 女性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月09日
福利厚生:退職金なし。通勤手当は基本的には全額支給ですが、家から駅が遠く、駅まで
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社3年間は毎年1万5千円の昇給が確定している。入社4年目以降は査定に
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 2万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給+技能手当という給与形態であり、基本給は基本的に上がらず特定の資
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 1万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本給+みなし残業代+超過分の残業代+深夜勤務手当+賞与+資格手当半年
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月04日
企業カルチャー・社風:資格支援が以前はあったが、社内試験になった。資格を取りたけ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.9
口コミ投稿日:2022年06月09日
勤務時間・休日休暇:派遣される現場によるが、運が良ければある程度融通は聞く本社の
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年06月10日
福利厚生:住宅補助は出るが、限られた範囲で住まなければ住宅補助がもらえなく、なお
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
働きがいを感じるポイント:SESであるため、頑張っても自社でどうのこうのなれるわ
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