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CKCネットワーク株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
376万円240~550万円69

(平均年齢28.8歳)

回答者の平均年収376万円
回答者の年収範囲240~550万円
回答者数69

(平均年齢28.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
386万円
(平均年齢29.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
365万円
(平均年齢28.8歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
365万円
(平均年齢28.4歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳384万円550万円37
30~34歳352万円550万円13
40~44歳338万円450万円5

年収分布

(人)
(万円)

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CKCネットワーク株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 33万円 0万円 17万円
年収 300万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 17万円
給与制度:基本給は上がることがほとんどない?精勤手当などで普段の給料が賄われてい
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回答者: 男性/ 訪問営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般

4.8
口コミ投稿日:2024年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 0万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給に関しては、主任以上の役職になると上がります。平社員に昇給はありま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 30万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:年2回あります。インセンティブ:別個のテスト対策などを顧客が受講すると、そ
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 指導課/ 教室長

2.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 30万円 0万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:役職がつけば昇給しやすいが、実績を出し続ける必要がある。平社員の賞与は
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回答者: 女性/ 指導/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 20万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給制度は、特にありません。役職が上がればお給料に反映されますが、微々
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与はエリア全体の売り上げから算出されるため、自分だけが努力していても
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 3万円 13万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 13万円
給与制度:エリアの売上から講師などの経費を引いて人数分に分けた金額となる。そのた
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回答者: 男性/ 営業職・事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 塾事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 --万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 40万円
給与制度:エリア内の総売り上げをエリア内の教室長で等分する。賞与は年二回で各1月
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
325万円 25万円 0万円 81万円
年収 325万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 81万円
給与制度:給与は県全体の売上を教室数で割った金額になります。それにプラスしてマー
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 42万円 3万円 60万円
年収 550万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:営業部では、頑張った分だけ手当があったが、指導課は変動があまりない。評
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回答者: 男性/ テレアポ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 0万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:保険料と家賃は天引きされる。公共交通機関の交通費は支給される。評価制度
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:毎月、会員の月謝によって毎月変動する。エリア全体で割って分配されるので
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:周囲より多い仕事量でも、エリアで給料は統一のため自分の頑張りが反映しに
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:いくら売上が悪くとも最低賃金を下回ることは無いので安定性はある。ボーナ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒で入った指導部の人は、残業代が出ない点以外は中の下くらいの感じかも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:中途で入社をして最初の2-3か月間は契約社員での入社となります。そして
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業だと頑張った分だけマージンがつくが、あまり良いとは言えないと思う。
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CKCネットワーク株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:普通にやって基本給1ヵ月分というところ。しかもその基本給がかなり安いの
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CKCネットワーク株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
福利厚生:社宅はあります。敷金礼金はなくいつでも出れる事ができます。ただ、住宅手
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
福利厚生:住宅手当が出ない。ボーナスは各教室の売り上げが個人に反映されるというよ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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2.6
東京都豊島区目白3丁目4-11ヒューリック目白 5F
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:小学生に英語を教える講師の仕事はあまり求人になかっのですが、... 続きを見る
3.7
和歌山県有田郡湯浅町湯浅2512
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教育事業部
給与制度:賞与が充実している。年2回の賞与以外に、決算賞与の支給がある... 続きを見る
3.1
福岡県
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
評価制度:半年に一度、生徒の評価、教室長の評価、自己評価を照らし合わせ... 続きを見る
3.2
東京都品川区東品川2丁目3-12シーフォートスクエアセンタービルディング 9F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 主事補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:特に特徴はなく、一年目は賞与がなし。賞与も一月分の賞与に行か... 続きを見る

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CKCネットワーク株式会社のカテゴリ別口コミ(17件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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