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メタウォーターサービス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
394万円250~550万円32

(平均年齢33.6歳)

回答者の平均年収394万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数32

(平均年齢33.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
437万円
(平均年齢36.7歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
360万円
(平均年齢30.3歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
473万円
(平均年齢38.5歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
424万円
(平均年齢36.9歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
330万円
(平均年齢29.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳335万円420万円10
30~34歳395万円450万円6
35~39歳400万円480万円7
40~44歳471万円550万円7

年収分布

(人)
(万円)

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メタウォーターサービス株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 運転管理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 8万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 125万円
モデル年収:
年功序列で給与が上がるが、基本給の伸びは期待できない。昇格すると職務給が上がり、月8000円程度昇給する。

昇給・昇進スピード:
管理職は社員の5%に満たない程度と思われる。年功序列かつ新卒でないと就任できない感があり、中途入社では相当長い勤務歴と運が良くないと厳しいと考える。
現在の管理職も入社20年超の方しか知らず、出世のスピードは昭和の企業といった印象を受ける、

回答者: 男性/ 運転管理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 8万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 125万円
年収・給与の満足点:資格手当があり、指定の資格を取得すると月給が底上げされる点は
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 中日本管理部O&M

2.9
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 25万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:基本的に安い。残業や夜勤をやらない場合はそんなに稼げない。評価制度:あ
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回答者: 男性/ 半導体製造装置関連/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造技術課/ 主任

2.7
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:個人評価はどれだけのインセンティブがあるかは不明だが社内等級で基本的な支給
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回答者: 男性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 24万円 0万円 150万円
年収 450万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年収においては賞与の比率が高いため、月々の給与は高くない。ただし、事業
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回答者: 男性/ 運転管理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 8万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 125万円
賞与:年2回(6、12月)支給。最近は業績が好調で入社以来増額している。2022
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回答者: 男性/ 機械保全/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
362万円 22万円 0万円 98万円
年収 362万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 98万円
給与制度:機械保全だと日勤だけなので給与は額面22万で手取りが17万くらいでした
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回答者: 男性/ 維持管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与の月掛け数は多いが基本給が安いため、そこまで多くは貰えない。評価制
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回答者: 男性/ 運転管理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
モデル年収:基本給+職務給がベースとなっている一般社員の職務給は6段階となってお
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回答者: 男性/ 運転管理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:評価及び昇給は年1回評価については毎年12月に勤務実績を申告表に
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回答者: 男性/ 運転管理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
年収・給与の満足点・改善点:基本給については昇給幅が少ないので見直してほしい資格
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回答者: 男性/ 運転管理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は2.5か月以上と多いが基本給が安いため支給額は大した事のない水準
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回答者: 男性/ 運転管理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 8万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 125万円
評価・昇給制度:評価について:年末に自己申告表を提出し、それを基に上司と面談して
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回答者: 男性/ 半導体製造装置関連/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造技術課/ 主任

2.7
口コミ投稿日:2022年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:同年代と比べると安いが、業界としては安くない評価制度:年功序列と現場責
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:明確に階級分けがされており、給与はそこに応じて支払われる。賞与額は適正
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス/ なし

2.2
口コミ投稿日:2021年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 21万円 0万円 100万円
年収 360万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給が低く将来の展望がみえない評価制度:年齢
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回答者: 男性/ 機械保全/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:基本給が少なく家庭を持つ又は持ちたい人には厳しいと思います。評価制度:
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回答者: 男性/ 整備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:まぁ仕事内容としたらこんなモンだと思うボーナスが約5ヶ月分とまぁもらっ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:企業局からの委託仕事だから会社に入るお金は決まっていてそこから会社の利
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは4ヶ月以上だが…基本給自体が低いので低い給料明細を見ると意味
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは業績がいいのか4ヶ月以上は固いので並だと思う生活費は普段の給
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は5以上と、業界にしては高めです。世間の中小と比べても平均レベルは
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価制度が曖昧で、複数の会社に所属する人間がひとつの現場に入っていても
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業他社より待遇が良い 本体の メタウォーター 製品 である セラミック
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2016年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は低く、昇進しても特に手当てがつくこともありません。残業もほぼ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:休みは、とりやすい方。一般職くらいなら残業も少ないかない。若い人でちょ
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回答者: 男性/ 施設管理/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他業種より基本給は低いです資格手当により給料の底上げは可能評価制度:毎
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は低いほうだと思います。ただ仕事量など考えるとこんな程度かなと
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:この業界は給与水準が低いと言われているだけあり 高くはないですが、同業の
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メタウォーターサービス株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 運転管理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月28日
経営陣への提案:昇給額を増やしてほしい。未経験で入社したので初任給が安いのは仕方
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メタウォーターサービス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ プラント保守・運転管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
福利厚生:退職金、社員持株会、育児休暇、介護休暇等。特に目新しいものはない。若手
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ サービス/ なし

2.2
口コミ投稿日:2023年09月11日
福利厚生:退職金はありますがあてにしない方がいいです。住宅補助はありません。高度
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給与制度:固定給は低いが、業績連動賞与という仕組みにより毎月自身のラン... 続きを見る
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