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株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社チャーム・ケア・コーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを805件掲載中。ライトハウスは、株式会社チャーム・ケア・コーポレーションへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 介護スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月28日

企業カルチャー・社風:
上場しており、株主総会にも参加しましたが、経営面(IR)はしっかりとしていると思いますが、現場との解離は大きく、本社と現場の温度差はありコンセンサスが取れていない感じがあります。

組織体制・コミュニケーション:
施設によります。ホーム長も話しやすいイコール良いホームとは限りません。業務には厳しくても管理をしっかりとしてくれるホームはスタッフも辞めません。逆の場所もあります。

ダイバーシティ・多様性:
女性のほうが多くとはいえ、男性スタッフも少なくはありません。新卒も見受けられます。海外からの研修スタッフもおられるホームもあります。

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 深沢/ 介護職

3.0

口コミ投稿日：2024年02月27日

企業カルチャー・社風:わかりません。組織体制・コミュニケーション:基本的にカンフ

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月04日

企業カルチャー・社風:リーダーなどの上のステップを目指される方は挑戦する機会が多

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年02月08日

企業カルチャー・社風:独特の社風です。働くスタッフに個性を必要としない、どのスタ

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月01日

企業カルチャー・社風:悪くはないと思います。先輩も優しく、特に感じが悪いスタッフ

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回答者：女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護スタッフ

3.3

口コミ投稿日：2023年12月19日

企業カルチャー・社風:現場スタッフの人数は施設によってまちまちです。少ないところ

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年08月28日

企業カルチャー・社風:私のホームは人間関係も良く、働きやすい環境でした。他のホー

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回答者：女性/ 介護職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月03日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあると思う。色んな仕事をふってもらった。組織

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 深沢/ 介護職

3.0

口コミ投稿日：2023年07月27日

企業カルチャー・社風:人がたりないのでお金が発生しないリーダー業務を任されたりし

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回答者：男性/ 介護スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月07日

企業カルチャー・社風:会社が「チャレンジ」を掲げており、自分からレクリエーション

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回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 無し

2.1

口コミ投稿日：2022年02月07日

企業カルチャー・社風:意外と自由な方なきがする、、、組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ チャーム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月20日

企業カルチャー・社風:資格サポート初任者研修　受講料半額支給　実務者　半額支給介

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回答者：女性/ 介護職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年11月19日

企業カルチャー・社風:ホーム長と統括リーダーによって風通しの良さが決まる。組織体

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2021年07月07日

企業カルチャー・社風：まだスタートして若い会社なので、いろいろな業界からいろいろ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月06日

企業カルチャー・社風:風通しはよくわかりません組織体制・コミュニケーション:社員

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回答者：女性/ 介護スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月27日

組織体制・コミュニケーション:ホームによると思いますが、私のホームでは誰にでも相

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回答者：女性/ パート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2023年02月07日

企業カルチャー・社風:相談窓口を設けられており風通しはいいと思う。組織体制・コミ

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8

口コミ投稿日：2023年12月09日

企業カルチャー・社風:ほとんどない　風通しは良く無い組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2021年06月22日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは取れている方だと思う

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月16日

組織体制・コミュニケーション:配属場所によりけり。休日に遊びにスタッフ同士で出か

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年12月05日

組織体制・コミュニケーション:上司も定期的に面談してくださるので、コミニケーショ

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回答者：男性/ 不回答/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月28日

組織体制・コミュニケーション:スタッフ同士や上司に相談しやすい環境ではあるが、経

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月04日

組織体制・コミュニケーション:施設によるが上司とは話しやすい雰囲気を作ってくれて

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回答者：回答なし/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月19日

組織体制・コミュニケーション:人間関係は施設による当たり外れが大きいように感じる

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回答者：女性/ チャームケアコーポレーション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月21日

組織体制・コミュニケーション:事務所の方も気さくでよく話しか

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回答者：回答なし/ 介護職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 介護リーダー

3.3

口コミ投稿日：2023年01月19日

組織体制・コミュニケーション:現場のスタッフどおしの交流は多々あるも人それぞれな

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回答者：男性/ 介護スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月18日

組織体制・コミュニケーション:癖のある人も多いが、昇進してる人はやはり人間的に尊

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回答者：男性/ 介護職員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月17日

企業カルチャー・社風:配属先によって違いがあると思いますが、私が配属された所はそ

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月14日

ダイバーシティ・多様性:障害のある方でも普通に働けるのでそこは良いポイントだと思

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回答者：男性/ 介護スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月09日

企業カルチャー・社風:社風は社員同士仲良く、明るい方が多いと思います。チームワー

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回答者：女性/ 介護士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月19日

企業カルチャー・社風:社員同士の仲が良かったので、風通しは良いと思います。組織体

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2019年05月23日

企業文化・社風・組織体制：公休を利用して開催されるバレーボール大会があります。片

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2019年05月23日

企業文化・社風・組織体制：公休を利用して開催されるバレーボール大会があります。片

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：ホームによって上司の良し悪しが激しく、良い上司から昇格

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

企業文化・社風・組織体制：日々の介護業務で精一杯で、他に何かしようという気が起き

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会社名	株式会社チャーム・ケア・コーポレーション
業界	医療・福祉（介護）
URL	https://www.charmcc.jp/
所在地	大阪府大阪市北区中之島３丁目６－３２ダイビル本館　１９Ｆ

従業員数	1336名
設立年	1984年
資本金	2759百万円
代表者	下村隆彦
決算月	6月
上場年	2012年
平均年収	406万円
平均年齢	41.9歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(805件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7118件)

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