口コミ投稿日:2024年02月01日
口コミ投稿日:2023年05月24日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年11月30日
回答者: 男性/ マーケティングリサーチ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年02月17日
回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
回答者: 女性/ 理系技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年09月01日
回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ SCM系
4.3
口コミ投稿日:2022年10月03日
回答者: 回答なし/ 事務管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2021年03月18日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2021年12月15日
回答者: 男性/ 人事部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2023年01月29日
回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
4.5
口コミ投稿日:2023年05月09日
回答者: 男性/ 東京サントリーサンゴリアス ホストゲーム運営担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
口コミ投稿日:2023年05月09日
口コミ投稿日:2020年08月07日
回答者: 男性/ ビジネススタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ SCM本部物流部
4.9
口コミ投稿日:2019年02月28日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2019年02月28日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2019年02月28日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2019年10月17日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年01月27日
回答者: 男性/ エンジニアリング部門/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2017年05月14日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2017年05月14日
口コミ投稿日:2022年07月27日
回答者: 男性/ バックオフィス/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ バックオフィス/ スタッフ
4.3
口コミ投稿日:2020年10月22日
回答者: 男性/ バックオフィス/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ バックオフィス/ スタッフ
4.3
口コミ投稿日:2022年03月28日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2024年03月17日
回答者: 男性/ 生産研究/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 利根川ビール工場/ 主事
3.3
口コミ投稿日:2022年11月06日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2020年10月23日
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ なし
4.9
口コミ投稿日:2021年12月31日
回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託
3.6
口コミ投稿日:2019年02月13日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年02月13日
口コミ投稿日:2019年02月13日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年02月13日
口コミ投稿日:2019年02月13日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年02月13日
口コミ投稿日:2019年02月13日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年02月13日
口コミ投稿日:2022年04月16日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
4.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
回答者: 女性/ フィールド/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 営業/ 無し
4.7
同じ業界の企業の口コミ
2.7
千葉県成田市三里塚御料牧場1-720
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によってバラバラです。事務職は9時〜18時、現...
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3.1
福岡県福岡市中央区草香江1丁目7-16
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝祭日は休み、おそらく123日ほどは休みである。...
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3.1
宮崎県都城市
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 加工製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 加工製造課
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間だが残業があったりする休日は工場ごとに違う求...
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3.2
愛知県豊川市白鳥町兎足1-10
メーカー・食品・飲料
3.2
北海道札幌市中央区北四条西1丁目1北農ビル 12F
メーカー・食品・飲料
2.8
三重県伊勢市
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:早朝の赤福配達があるので出勤時間は早いです。ただ,事務作業員...
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2.7
京都府京都市中京区堺町通御池上る扇屋町665
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土曜日、日曜日、祝日は基本的に休み。ですが最近は働き方改革の...
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2.1
秋田県秋田市
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:8時半から17時まで。早番の時は7時45分から16時15分ま...
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2.6
大阪府東大阪市
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:工場は社員の人手が足りてないので有給は取れない、取れないこと...
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2.9
群馬県高崎市
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:残業は、その人の希望でお願いされる事もあります。繁忙期ですと...
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サントリーホールディングス株式会社のカテゴリ別口コミ(296件)
サントリーホールディングス株式会社の回答者別口コミ(54人)
- 技術職 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.9
最新の回答:2024年02月23日
- マーケティング 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2024年時点の情報
5.0
最新の回答:2024年02月01日
- マーケティングリサーチ 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年11月30日
- 企画 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年11月15日
- エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年10月29日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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サントリーホールディングス株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
時期によって忙しい時期はあるが、残業は多くなく、定時あたりで帰宅できる日がほとんどではないかとおもう。勤務時間についても調整すればフレックスに自分の自由に勤務時間を設定できることが多く、非常に働きやすい環境と言えるのではないかとおもう。休日についても調整すれば自由なタイミングで取ることができ、かなり融通がきく方ではないかと感じている。
多様な働き方支援:
リモートワークも適度に活用することができ、時短勤務制度もあるため小さなお子さんがいる方は時短勤務制度を活用していると思われる。副業についても本業に影響がなければ自由にしてもよく、副業の申請さえすれば副業をすることができるも思われる。周りにも副業をしている人がいる。