回答者: 男性/ 食品製造業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部
キムチを中心とした韓国食品の製造メーカーです。
基本的に一通りの作業の流れを覚えればできる仕事ではあるけど、どんな食品製造でもそうであるように一つひとつの工程での細心な管理が必要なので細かいことに気が付く人に向いている仕事です。
勤務時間は実際に毎日2~3時間の残業がありました。繁忙期は4時間~最大で6時間の残業もあります。
会社としてはこの残業の長さを問題視しているし、改善をしようとしていますが、なかなか上手くいかないのが現状です。
【※ただし、退職前の話なんで改善されている可能性もあります】
勤務時間の長さは作業員のほとんどが外国籍の留学生であるので、法的な時間制限があったり、本人たちもダブルワークをするので作業員を稼働できる時間が限られているのに作業は多いのが原因です。作業の半分がマンパワーに頼るので。
休日はシフト制です。
日曜日出勤担当があって、ほかの社員は休みになります。
しかし出荷ミスで欠品があったりすると休みの人員から欠品商品を配達することもあります。
ワークライフバランスとしては、よくないほうではないでしょうか。
また体力仕事でもあるので、休みの日もあんまり趣味生活を楽しむより寝て過ごすとかで、インドアが多いと思います。
李朝園株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文李朝園株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 回答なし/ 企画、営業、/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
退職金なし、住宅補助なし、いつのまに無くなった福利厚生がありました
福利厚生に関しては特にメリットはないように思いました
オフィス環境:
所属場所にもよりますが、雰囲気は良くない方です
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