回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
休止は週に1日しかなく、かなり体力的に厳しい。面接の時に、自分がしっかりそのあたりを聞かなかったのも悪いが、入って知ったという型。正直20代や30代の前半の人たちは、なんとか持ち堪えていたが、年配の人はかなり苦しそう。体調を崩す人もいたので、改善したほうが良いと感じる
回答者:正社員89名
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回答者:正社員15名
株式会社みらい住宅開発紀行の総合評価は3.3点です(89人の正社員の回答)。株式会社みらい住宅開発紀行で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを568件掲載中。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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510万円 | 250~1300万円 | 96人 |
(平均年齢27.7歳)
回答者の平均年収 | 510万円 |
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回答者の年収範囲 | 250~1300万円 |
回答者数 | 96人 |
(平均年齢27.7歳)
職種 | 平均年収 |
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営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 509万円 (平均年齢27.7歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
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株式会社みらい住宅開発紀行の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社みらい住宅開発紀行の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ リフォーム営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
手当関係は充実していたように思います。
制服や社用車もあり、ガソリン代や高速代も当然会社持ちなので持ち出しはほぼなく、自分で用意するものはスニーカーとボールペン、メモくらいだったと思います。
これだけ稼げて持ち出しがないので、不動産出身の同僚がこんな稼げる環境はそうそうないといっていました。
オフィス環境:
どの支店も主要駅から徒歩数分の立地で、かなり立派なビルの1室でした。
月一の研修も会議室をレンタルしたり、年間表彰は有名なホテルの宴会場やUSJのレストランを貸し切ったりと、社員に還元してくれる会社だなと感じました。
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