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株式会社アーキテクト・ディベロッパーの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社アーキテクト・ディベロッパーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを837件掲載中。ライトハウスは、株式会社アーキテクト・ディベロッパーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 建築現場工事担当者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年07月27日

組織体制・コミュニケーション：
入社してからまだ2ヶ月ですが、みんなが話しかけてくれたりしていますのでとても雰囲気が良い職場だと思います。年齢的にも若い社員が多いためコミュニケーションが取りやすくて、上下関係も良かったです。分からないこともすぐに教えていただいています。
毎月上司と面談があり、困っていることがあれば相談したりアドバイスいただいたりしています。支店には、私一人だけ外国人ですが差別は全然ありません。日本語もまだまだですので仕事だけではなく日本語も教えていただいています。

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回答者：男性/ 工事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年12月22日

企業カルチャー・社風:レオパレスの社風が根づいており営業ありきの会社営業は入れ替

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回答者：女性/ アシスタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年05月31日

組織体制・コミュニケーション:所属している部署では、フローが決まっていなかったり

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年07月28日

企業カルチャー・社風:ボトムアップに力を入れておりますが、経営者の意向に沿うもの

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回答者：男性/ 賃貸事業本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年03月08日

企業カルチャー・社風:顧客を重視している様に装っている。現場レベルでは顧客や取引

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回答者：男性/ 賃貸管理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年08月29日

企業カルチャー・社風:役職名を呼ばずにさん付けで呼ぶ体制がある。社長もさん付けで

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回答者：男性/ 請負事業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 請負営業/ 無し

2.3

口コミ投稿日：2021年08月25日

企業カルチャー・社風:社長が変わってフットワークが軽くなった印象組織体制・コミュ

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回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 賃貸事業本部

3.3

口コミ投稿日：2023年04月19日

企業カルチャー・社風:私が入社した時代は数百人単位で新卒採用していたので、横のつ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月04日

組織体制・コミュニケーション:支店によって大きく変わります。部長、支店長によって

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回答者：男性/ 賃貸管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月29日

企業カルチャー・社風:経営層に意見を設ける場が定期的に作られているため風通しが良

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回答者：男性/ リーシング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年08月01日

企業カルチャー・社風：不動産管理業というと古めかしくアナログチックな印象がありま

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回答者：女性/ アシスタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年11月30日

組織体制・コミュニケーション:重要事項の共有にタイムラグがあると思います。部上層

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年05月20日

組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲良い20代が多いので若手社員は馴染みや

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2021年12月21日

企業カルチャー・社風:風通しがとても良かったと思います。男性は営業が多かったので

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年02月11日

企業文化・社風・組織体制：社員全体にやるきが感じられない。そもそもアパートの品質

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年10月08日

企業カルチャー・社風:社風は人間関係は風通しが良いと思う。部署の移動が多い人が結

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年12月09日

企業カルチャー・社風:社風というか会社全体的にモチベーションがどんどん下がってい

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回答者：女性/ 業務チーム/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2020年11月27日

企業カルチャー・社風:体育会系のイメージ。組織体制・コミュニケーション:同期入社

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年02月11日

企業文化・社風・組織体制：飲み会や毎日みんなで昼食を食べに行ける環境なので、分か

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年09月15日

企業カルチャー・社風:保守的？企業成長しようとする動きが伺えない。ソフトバンクグ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月15日

企業文化・社風・組織体制：どこの会社も同じだとは思うが、気の合う仲間同志では、色

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回答者：男性/ 建築本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月07日

企業カルチャー・社風:若い社員が多く、早い段階で裁量を与えらます。組織体制・コミ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年12月08日

企業カルチャー・社風:体育会系元気の良い雰囲気組織体制・コミュニケーション:みん

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年12月10日

企業カルチャー・社風:経営層は新しいものを取り入れようとしているが、現状、現場が

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回答者：男性/ 請負営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業統括本部/ 課長

5.0

口コミ投稿日：2020年12月25日

企業カルチャー・社風:レオパレス風かなとおもうが、全くそんなことはない。ソフトバ

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回答者：男性/ リーシング課/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 賃貸事業本部/ 担当

3.3

口コミ投稿日：2020年12月09日

企業カルチャー・社風:ベンチャー企業組織体制・コミュニケーション:役職者は会議が

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年05月04日

企業カルチャー・社風:宅建の資格をとるようにいわれ、会社で講習を受けたりテストを

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年11月11日

企業カルチャー・社風:実力主義で勢いがある会社であったが、業界市場の悪化、会社事

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月26日

企業カルチャー・社風:規模は大きいが、ベンチャーのような変化を好む。新しいことを

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ 一般

2.4

口コミ投稿日：2020年10月22日

企業カルチャー・社風:生温いです。組織体制・コミュニケーション:仲良しこよしです

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年09月15日

企業カルチャー・社風:実力主義の会社。契約が多ければ昇進も早い。組織体制・コミュ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月10日

企業カルチャー・社風:実力主義組織体制・コミュニケーション:よく飲み会が開かれ、

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回答者：男性/ 担当/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ 担当

3.6

口コミ投稿日：2021年02月21日

企業カルチャー・社風:この会社は、一つ一つの部署が子会社化した横の繋がりの無い組

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リーシング課/ 担当

3.3

口コミ投稿日：2021年01月16日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーション能力が高い人が多いです。リーシン

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回答者：男性/ 担当/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計/ 担当

3.6

口コミ投稿日：2021年04月25日

企業カルチャー・社風:社風としてはクラブ活動してる学生

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会社名	株式会社アーキテクト・ディベロッパー
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL	https://architectdeveloper.com/
所在地	東京都中央区銀座４丁目１２－１５歌舞伎座タワー１０Ｆ

従業員数	750名
設立年	2005年
資本金	100百万円
代表者	井村航
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ハウスコム株式会社 3.2 口コミ(1079件)
2		株式会社レオパレス21 3.1 口コミ(3908件)

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