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GSMRentafonePtyLtd.の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年05月17日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月17日
福利厚生:会社の歴史も10年以上あり、10年以上の在籍者も多いので会社で主催するレジャーが定期的にあった方が良いと思う。

GSMRentafonePtyLtd.の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月03日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
勤務時間・休日休暇:外資系とは言っているが、いちいち書類を提出するなど原始的で、旧時代の日本の会社の印象。いまはさすがに違うかもしれないが。あとはシフト制なので土日関係なく、平日休みを取得する事になる。

GSMRentafonePtyLtd.の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2020年01月19日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月19日
企業文化・社風・組織体制:勤続年数に関係なく、やる気次第で様々なプロジェクトに参加することができる。時には今までなかった新たな企画やポジションを一任してもらえることもあり、確かに大変ではあるが責任感を持って仕事をすることができる。成長もキャリアアップも自分次第のため、若い方や能動的に仕事をしたい人にぴったりな会社である。また、店舗勤務の場合主要な国際空港の店舗に配属になるため、沢山の外国人観光客と接点を持つことができる為、語学スキルのアップにもつながる。

GSMRentafonePtyLtd.の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月03日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
女性の働きやすさ:女性は半数以上を締めており、店舗ではシフトを組んで勤務していたが、女性の意見を尊重する雰囲気はあった。

GSMRentafonePtyLtd.の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2019年10月16日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年10月16日
働きがい:自分がやりたいと思った事はいろいろチャレンジさせてくれる。前のめりに色々やってみたい人にはかなり向いている会社だと思う。周りも楽しんで仕事をしている人が多いので、そういうのをモチベーションにできるなら良い環境。

GSMRentafonePtyLtd.の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2019年10月16日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:特にこれと言って良いと思う社内制度は無かった。研修などのも社内的に決まっている教育制度はなかったので一般的なマナーなどは個人で学ばなければいけない。そのため、個人差がある。