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株式会社ワールドコーポレーションの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月06日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、上司との相談はしやすい環境ではある。現在、転
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月06日
勤務時間・休日休暇:内勤の場合は土日祝は休みだが、現場はそうではないので対応しな
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月06日
福利厚生:寮などは配属先が実家から通えない場合支援をする。退職金は勤務歴によって
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 4万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はない代わりにインセンティブ制度なので、1人配属決定を出すといくら
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2024年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 5万円 10万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 10万円
給与制度:賞与は、頑張った分もらえる仕組みになっているようです。あまり、賞与があ
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:営業マンの退職率がかなり高いと言える。その為、辞めた営業マ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月13日
勤務時間・休日休暇:営業成績が悪い人は休日出社があったり、残業は3時間ほど毎日あ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 6万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:インセンティブがあるので、頑張った分はしっかりと稼げる。賞与もノルマ達
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月13日
企業カルチャー・社風:会社として新しいことに挑戦する感じはないです。人材派遣の同
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2024年01月30日
福利厚生:住宅補助、退職金はないです。交通費は全額支給されます。オフィス環境:駅
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
福利厚生:住宅補助、寮、退職金は無し。通勤手当は全額支給される。オフィス環境:共
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
働きがい:地域密着型企業〜大手企業と幅広くアプローチ出来る。今までに関わったこと
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 27万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は予算達成者のみ支給される。1人に当てられる予算が高めで達成出来る
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
女性の働きやすさ:部署関係なく、女性が様々な場所で活躍されている他、相談できる場
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月27日
事業の強み:ない。事業の弱み:ない。事業展望:このまま変わ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月27日
福利厚生:実際に何の説明もなく、あまり知らない。オフィス環境:東京本社にはカフェ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月27日
成長・キャリア開発:無いに等しい。働きがい:働きがいはお給料だけ。その他はないも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月13日
働きがい:毎月数字に追われても平気な人は続けられると思います。結局は新規営業がメ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月13日
事業の強み:建築業の人材派遣の中では知れ渡ってるほう事業の弱み:競合他社が多すぎ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社の雰囲気もイマドキかなと思ったが、昔の会社の
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップだらけでした。土曜日も休みと聞いていたが
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月27日
女性の働きやすさ:良い意味でも悪い意味でも、性別に関係なく評価されるので、子供が
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月13日
女性の働きやすさ:育休などは取りやすい環境かと思いますが、妊娠したら辞めてくとい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月13日
福利厚生:住宅補助などはない通勤手当はある退職金は無いと入社する
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月09日
成長・キャリア開発:入社後の研修あり。業界知識を学べる。基本は座学。分厚い資料を
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回答者: 男性/ アウトソーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.6
口コミ投稿日:2020年08月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては、就業時間があるが一切関係ないと言える。朝
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回答者: 男性/ アウトソーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.6
口コミ投稿日:2020年08月21日
企業カルチャー・社風:わいわい学生の様な感じ。でも、やる時はやる。あまり先輩にな
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回答者: 男性/ アウトソーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.6
口コミ投稿日:2020年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は休みもしっかりあり、残業もそこまでないと
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 3万円 12万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 12万円
給与制度:賞与と基本給がすくないので残業代で稼ぐことになる。業務的に残業も発生し
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回答者: 男性/ アウトソーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.6
口コミ投稿日:2020年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:インセンティブがあり契約を取った分だけ入ってくる。契約を取らなければ基
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回答者: 男性/ アウトソーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.6
口コミ投稿日:2020年08月21日
福利厚生:3年経つと退職金がでる。オフィス環境:オフィスはきれいな方である。執務
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回答者: 男性/ アウトソーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.6
口コミ投稿日:2020年08月21日
成長・キャリア開発:社会人としては成長出来るが、学べることは少ない方だと思う。働
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月09日
勤務時間・休日休暇:土曜日の出勤もあり。調整はしやすい。多様な働き方支援:リモー
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまり教育が行き届いていない。知識不足や連絡の取
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回答者: 男性/ アウトソーシング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.6
口コミ投稿日:2020年08月21日
女性の働きやすさ:五分五分だと思う。部によって働きやすい働きにくいなど別れていく
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