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株式会社エナリスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
599万円250~900万円19

(平均年齢40.4歳)

回答者の平均年収599万円
回答者の年収範囲250~900万円
回答者数19

(平均年齢40.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
674万円
(平均年齢40.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
514万円
(平均年齢38.8歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
850万円
(平均年齢52.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
885万円
(平均年齢44.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
250万円
(平均年齢37.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(16件)
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株式会社エナリスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務推進統括部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:
退職金はありません。
財形貯蓄は、おこなっています。
住宅補助については、新卒社員にはあります。
その他については、特にないと思います。

オフィス環境:
執務室以外は、ほぼフリーアドレスとなっていて、どの場所でも仕事ができます。ビルの最上階のため、景色が良い。また、休憩スペースも大きいです。

株式会社エナリスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月27日

回答者: 男性/ 営業支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューションSE部/ 課長代理

3.4
口コミ投稿日:2024年01月27日
勤務時間・休日休暇:
フレックスのため、とても調整しやすい。
勤務時間も1日7.5時間である。

多様な働き方支援:
週に最低2回は出社、あとはリモートである。子育て世代であるため非常に助かっている。

株式会社エナリスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月22日

回答者: 男性/ 分析員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事務

3.0
口コミ投稿日:2023年10月22日
企業カルチャー・社風:
歴史は別として、将来に向けて前向きに取り組む姿勢を強く感じる事はできる。

組織体制・コミュニケーション:
比較的風通しが良いと言える。

ダイバーシティ・多様性:
地域ボランティア等の推進は、非常に活発であると言って差し支えない。

株式会社エナリスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年03月06日

回答者: 男性/ 事業推進部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月06日
女性の働きやすさ:
女子の比率が、割と多く、活躍されている方がいます。男尊女卑的な風土も無く、すぐ馴染めるのでは無いでしょうかと、個人的には思います。
個人間でのセクハラ、パワハラも聞いたことがなく、全体を通して、風通しが良いところです。

一方で、テレワークによりコミュニケーションの場が減っており、自分から積極的に周りに絡んでいく精神が必要となってきているのが現実です。

株式会社エナリスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月27日

回答者: 男性/ 営業支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューションSE部/ 課長代理

3.4
口コミ投稿日:2024年01月27日
成長・キャリア開発:
研修は充実している。資格取得手当も幅広い。

働きがい:
対象業務によっては業界におけるホットなサービスに携わることができ、また電力業界を盛り上げているという実感がある。

株式会社エナリスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務推進統括部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2022年05月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
事務的な仕事で、かつ専門的な仕事がしたいと考えていたので、特にギャップはなかったです。
強いて言えば、電力とは、役所的な堅苦しい仕事かと思ったが、そんなことはなかった。

株式会社エナリスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月22日
事業の強み:
需給管理と電力の小売の2つの柱のビジネスから様々な新規事業に挑戦している。

事業の弱み:
価格競争や市場環境の悪化により収支が大きく影響されてしまうこと。

事業展望:
脱炭素ビジネスのサービス展開を強化していく。

株式会社エナリスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務推進統括部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 28万円 5万円 90万円
年収 550万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 90万円
給与制度:
給与については、一部で、年功序列の傾向がある。しかし、KDDIの関連会社になったことで、色々と手当がついたりして変化してきている。役職手当等もある。賞与については、独自の基準を定め、それに当てはめていく感じ。
昇給は、独自の基準を定めているが、役職につかない限り、ないと思う。

評価制度:
どちらかといえば、年功序列。部署によっては、実力主義もあると思うが、少ないと感じる。
昇進は、上司へのアピールが重要。自分がどれだけやっているか。自分は会社に貢献してるのをアピールできれば、昇進できると思う。
昇格の頻度は、やりたいと考えてアピールすれば、機会はあると思う。勤続年数はあまり関係ない。昇進基準は、特定の役職は、面談・ペーパーテストがある。基本は、面談。