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株式会社MURONEの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職
口コミ投稿日:2022年07月27日

回答者: 男性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年07月27日
成長・キャリア開発:
教育研修費補助制度があります。これは、資格取得、勉強会や講習会参加のための費用を補助することにより、社員の積極的な学びを手助けしています。また、部署の人員の80%以上の参加があれば、会社イベントとして認定し、費用の一部を会社が負担する制度があります。

働きがい:
現在企画部に所属しておりますが、新たな事業の模索や、より安全な職場環境作りの推進に携わっており、社員の皆さんが興味を持って、自分たちの思っていることを色々話してくれます。一緒に良くして行こうと動いてもらえることで、「相談してみて良かった」と働きがいを感じています。
口コミ投稿日:2022年07月26日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年07月26日
成長・キャリア開発:まだ入社半年にも満たないため、勤務経験からの意見は出せないも
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口コミ投稿日:2022年07月27日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年07月27日
成長・キャリア開発:0から1をつくる。1から100をつくるといったことに挑戦でき
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口コミ投稿日:2022年02月28日

回答者: 男性/ 機械加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月28日
成長・キャリア開発:教育体制が最近良くなってきたのでゼロから教えて貰える環境があ
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口コミ投稿日:2022年03月07日

回答者: 女性/ 営業部営業課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月07日
働きがい:働きがいですが、まず、研修期間が3か月と長く頂けます。その期間は配属先
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口コミ投稿日:2016年01月19日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月19日
働きがい:機械に対する様々な知識を身に付ける事ができ、加工に対しても多様な考え方
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口コミ投稿日:2016年01月19日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月19日
教育・研修:機械の種類も多く知識も必要となるので導入としての要点をまとめた冊子な
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口コミ投稿日:2016年01月19日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月19日
教育・研修:具体的な基礎知識を研修なので、身に付けてから配属した
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口コミ投稿日:2016年01月19日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年01月19日
成長・キャリア開発:覚えてくると、仕事が楽しく感じる。うまくいくと達成感を感じる
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