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株式会社リバース東京の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
その他
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 男性/ リラクゼーションセラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託/ よみうりランド丘の湯/ チーフセラピスト

2.8
口コミ投稿日:2024年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
経験等はある程度考慮されるが、
就業スペースによって収入のムラが激しいので、
安定性はない。それに対する保障もない。

評価制度:
昇格試験制度を設けている。
一定の条件を満たせば
受験資格が得られる制度だが、
業務実績を満たすことが条件になるため、繁忙店に勤務しないと
条件達成が困難。

回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2023年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:セラピストは業務委託になり歩合制でした。評価制度:研修と試験を受けて合
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回答者: 女性/ エリアマネージャー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 0万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給は年1回→年齢給が上がるだけ賞与は年4回→四半期ごとに審査、成績次
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:いくら長く居てもお客さんが一人もつかない日もあるので、12時間以上居て
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インターンじゃバイトよりちょっと稼いでるくらいで、金が貯まる感じがしな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:若くして主任などには昇進しやすいと思う。累計の成績でなくその年にズバ抜
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回答者: 男性/ リラクゼーションセラピスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2022年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給する条件が指名本数が必要になってくるためお客様がたくさんきてくださ
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回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2022年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
156万円 13万円 0万円 0万円
年収 156万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:完全歩合制のため、最低保証賃金などは一切ありませんがそういう契約内容な
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

1.6
口コミ投稿日:2021年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 0万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:完全歩合制評価制度:リラクゼーションセラピストの階級があり、試験を受け
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回答者: 女性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2021年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 13万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:完全歩合制評価制度:ランクアップ制度で合格
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.9
口コミ投稿日:2022年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
96万円 8万円 0万円 0万円
年収 96万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:(例)1分41円、そこに検定やスキルアップ研修を受けると+5円UPのよ
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回答者: 男性/ セラピスト/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2020年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全歩合制で客を揉まないと収入0店に出れば必ず揉めると言うことでもなく
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回答者: 男性/ セラピスト/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ 横浜/ セラピスト

1.9
口コミ投稿日:2022年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 21万円 5万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:比較的に、完全歩合制のため施術した分数分が給料に反映されています。昇給
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回答者: 女性/ リラクゼーション/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2022年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:完全歩合制なので働けば働いた分だけ評価制度:会社オリジナルの研修とラン
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回答者: 男性/ セラピスト/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

1.6
口コミ投稿日:2021年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:この会社の給与制度には、どのような特徴があるかというと完全歩合制で業務
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回答者: 男性/ セラピスト/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ 横浜/ セラピスト

1.9
口コミ投稿日:2021年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 21万円 5万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:やった分しか入らないので今の時期はきつい評価制度:
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.1
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:安定している。評価制度:相談して決めら
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:働いた分だけ給与が出る仕組みなので、自分の頑張りを数字で評価されたい方
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与があるのは正社員のみ。業務委託にはない。働いた分だけ給与がでるが、
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.4
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:施設か店舗かなどにより大きく変わる。また自身のランクによっても変動する
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回答者: 女性/ セラピスト、/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.3
口コミ投稿日:2024年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 30万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:ランクを上げていけば給料アップできるが、維持するのが大変。維持するため
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回答者: 男性/ リラクゼーション/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2021年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:業務委託のため自分次第評価制度:技術テスト時の、講師がバラバラのため統
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.4
口コミ投稿日:2020年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:個人事業主なので、自分の顧客がつかないと厳しい。また、ランクアップで最
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回答者: 女性/ リラクゼーション/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2021年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:完全歩合制になります。職種によって時給も異なります。指名料や深夜手当て
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.1
口コミ投稿日:2022年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業務委託なのでやる気しだい評価制度:自分しだ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:歩合制なので頑張った分稼げるところ。ランクアップ制度で給料やモチベーシ
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回答者: 男性/ リラクゼーション/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.2
口コミ投稿日:2023年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:やればやるだけ貰えるが、限
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回答者: 女性/ ボディケアスタッフ/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2021年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 --万円 --万円 --万円
年収 100万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全歩合性なので、頑張り次第(勤務時間や技術磨き)では、お金になると思
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

4.9
口コミ投稿日:2022年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:完全歩合なので、頑張った分だけ報酬に反映します。評価制度:若くても実力
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回答者: 男性/ ソフト整体師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:業務委託のため、完全歩合制です。当時は新卒でも、給与補償などがなく、時
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回答者: 女性/ セラピスト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:完全出来高制のため、配属先の環境による顧客の来店率が高い店舗であれば自
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 業務委託/ 営業部/ エリアマネージャー

3.2
口コミ投稿日:2020年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ほとんどの部分が定額残業については能力次第評価制度:能力次第で上が目指
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は業務委託の完全歩合制です。 その日、自分が一人もお客様に入らなけれ
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株式会社リバース東京の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ エリアマネージャー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月23日
福利厚生:5年勤めたら退職金が出ます。住宅補助は会社指示で転勤した場合と、地方か
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給与制度:昇給は一定。どれだけ貢献しても、同僚とは給料が一緒。基本給が... 続きを見る
3.4
東京都横浜市神奈川区鶴屋町3-32-13第2安田ビル3F
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回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:社内の人事制度で支給額が決められており、支給される給与は水準... 続きを見る
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