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ライクスタッフィング株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。ライクスタッフィング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1678件掲載中。ライトハウスは、ライクスタッフィング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 一般職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年07月14日

女性の働きやすさ:
20代後半の女性の割合が高く、若くして管理職に就いている人も多かった印象。風通しも良いためその点では働きやすさは感じられると思う。産休育休も問題なく取れる。
しかし営業に関してはスタッフ対応や上司や先方とのミーティング、夜勤スタッフのアテンドが夜に入るため20時、21時まで帰れない日が多い。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月13日

女性の働きやすさ:出産や結婚後戻ってきている社員は営業職ではほとんどいない。業務

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回答者：女性/ 軽作業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2022年10月17日

女性の働きやすさ:紹介先にもよるが、某大手企業の物流倉庫にてフルタイムで働いてお

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回答者：男性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年02月09日

女性の働きやすさ:女性の方が活躍されている仕事も多くあります。めげずに働き続けら

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月29日

女性の働きやすさ:女性は土日休みの企業を担当、男性は土日も対応している企業を担当

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業一本部

3.3

口コミ投稿日：2024年01月25日

女性の働きやすさ:女性でも若い年齢で管理職になることが可能。特に性別による差はな

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月16日

女性の働きやすさ:女性の方が多い職場なので働きやすい。女性特有の人間関係が大変だ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月30日

女性の働きやすさ:女性がメインの部署や女性で役職やリーダーなどについてる方も多く

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回答者：女性/ 人材派遣/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月19日

女性の働きやすさ:女性管理者もいる。産休育休から復帰されてる社員さんもいるため、

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回答者：女性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年10月28日

女性の働きやすさ:女性はあまり働きやすいと言える環境では無いと思います。現場では

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 平社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月22日

女性の働きやすさ:現場で同じ職場で働いていた女性は、比較的休暇をとりやすい印象。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.8

口コミ投稿日：2023年06月28日

女性の働きやすさ:半分以上は女性の社員もおり、同期も女性の方が多かったです。管理

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回答者：女性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月18日

女性の働きやすさ:特に女性だから働きにくいと感じたことは無いです。ただ、携帯販売

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回答者：男性/ エキスパ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月16日

女性の働きやすさ:女性の方でも役職の付いている方もいれば、有給も取りやすいのでか

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回答者：女性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月15日

女性の働きやすさ:基本的に土日は希望休を出さない限り休めない。土日祝に取れるとし

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回答者：男性/ 人材営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合職

3.3

口コミ投稿日：2023年09月15日

女性の働きやすさ:管理職登用はされているものの、休暇は取りやすくないのではないか

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月14日

女性の働きやすさ:男性女性は関係ない。数字が取れる人が評価されるのでそこは実力主

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月30日

女性の働きやすさ:女性も多いイメージ。育休など

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回答者：女性/ 携帯販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ クルー

1.8

口コミ投稿日：2023年08月16日

女性の働きやすさ:基本的には休みは問題なかった

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回答者：女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年01月17日

女性の働きやすさ:女性が多く、働きやすい現場だ

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回答者：男性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エキスパート職

3.1

口コミ投稿日：2023年07月21日

女性の働きやすさ:女性もたくさん在籍し

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年02月10日

女性の働きやすさ:女性は働きにくいと

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年10月13日

女性の働きやすさ:女性管理職登用には

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年01月24日

女性の働きやすさ:特段差はないと思

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回答者：女性/ 採用担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月15日

女性の働きやすさ:産休育休は必ず取れます。ただ復帰後の時短出来る期間が短く、長期

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回答者：女性/ エキスパート社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月02日

女性の働きやすさ:働きにくい。時短勤務は3才まで。手当てなどの知識も心もとない。

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回答者：男性/ 派遣/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 通信部署/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月13日

女性の働きやすさ:働く環境によっては働きやすいと思います。配属先によっては環境が

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回答者：女性/ 総合人材サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年05月19日

女性の働きやすさ:産休育休を取ってる人は少ない。それまでに辞める人が多い。育休と

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回答者：女性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年04月07日

女性の働きやすさ:女性管理職は少ないので出世は難しいかと思います。産休に入ってら

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回答者：回答なし/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月03日

女性の働きやすさ:育休・産休に関しては比較的寛容でした。一方でその社風を良い様に

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年11月12日

女性の働きやすさ:オペレーターなどの採用があるので働きやすいとは思います。ただ、

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.8

口コミ投稿日：2024年02月15日

女性の働きやすさ:女性管理職もいるが、ほとんど男性。休暇は取りづらい。ゴールデン

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回答者：男性/ 人材派遣/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エキスパート職

2.8

口コミ投稿日：2023年03月24日

女性の働きやすさ:女性の多い勤務先や女性の管理職の方もいるのでその辺は考えられて

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回答者：回答なし/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年05月18日

女性の働きやすさ:比較的女性の割合は多いような気がする。働く上で

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回答者：男性/ 特になし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月10日

女性の働きやすさ:働きやすい気がする。優先的に社内勤務に移行できるように感じられ

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業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.like-gr.co.jp/staffing/
所在地	東京都渋谷区道玄坂１丁目１２－１渋谷マークシティ　ウェスト　１７Ｆ

従業員数	1039名
設立年	2009年
資本金	70百万円
代表者	福原主騎
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

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