ネッツトヨタ郡山株式会社のカテゴリ別口コミ（4件）
ネッツトヨタ郡山株式会社の回答者別口コミ（2件）
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
4.4
最新の回答：2018年01月16日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
2.2
最新の回答：2017年12月16日
ネッツトヨタ郡山株式会社の職種別口コミ（4件）
ネッツトヨタ郡山株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
ネッツトヨタ郡山株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2018年01月16日
ネッツトヨタ郡山株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
ネッツトヨタ郡山株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2017年12月16日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
2.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：賞与は周りに比べれば妥当かそれ以上は支給されている。必要な残業は正当な理由があればしっかり請求できている。個人間の協調性は無いので何が正しいか論理的に考えられて、必要な事と不要な事を判断できる一匹狼タイプ型の人はそこまで残業も多くなく、コンテストなどで実績を出せば、あれこれ言われる事はありません。自ら自分の為に学んで率先して仕事をすれば多方面の知識を身につけられる。メーカーの検定などの勉強は為になります。調べたいことも莫大な資料があるので、いづれ独立を考えられている方や勉強したい方には向いている環境と言えます。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ネッツトヨタ郡山株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文ネッツトヨタ郡山株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
営業時間の提示が無いため、何時まででもお客様が来ます。よって帰ろうにもかえれません。社内には古い風潮が少し残っており、帰ろうと思えば帰れますが、未だに帰りづらい、上司、先輩が残っていると帰れない後輩が見受けられます。所定労働時間は実質12時間程度はあります。
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