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回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月04日
企業カルチャー・社風:
上長にも進言しやすい雰囲気。アットホーム。和気あいあいとしている。が、部署によっては商社のようなガツガツしたところもある。

組織体制・コミュニケーション:
組織図を見ると社員の人数のわりに部署が多すぎる。どうしてこうなった?少人数での仕事が多いように感じる。

ダイバーシティ・多様性:
中国ベトナムとの取引があるため、中国、ベトナムの方が多い。欧米人はほぼいない。英語を必要とする部署はほとんどない。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月04日
勤務時間・休日休暇:残業の有無は部署によって異なる。ただ22時を過ぎて残業してい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:同世代の人と比べれば、そこそこもらっていたかもしれないが、若い会社なの
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回答者: 男性/ 商品部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 33万円 4万円 20万円
年収 420万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 20万円
給与制度:年2回行われる評価によって賞与が決まり、年一回昇給のチャンスがある。よ
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回答者: 男性/ 商品部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
勤務時間・休日休暇:営業、工事部署はほぼ休みなく、土日も働き詰め。それ以外の部署
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回答者: 男性/ 商品部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
福利厚生:福利厚生は特にない。住宅手当が数万円程度。オフィス環境:新宿駅西口から
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回答者: 男性/ 商品部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
企業カルチャー・社風:営業がバリバリ働いてくれるおかげでなりなっている文化。しか
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月04日
福利厚生:家賃補助あり。持株会、退職金もある。リモートワーク費5000円も支給さ
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回答者: 男性/ 工事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 電設課/ なし

3.2
口コミ投稿日:2022年07月27日
企業カルチャー・社風:先進的社是を謳っている、セクショナリズムがある。組織体制・
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回答者: 男性/ 工事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 電設課/ なし

3.2
口コミ投稿日:2022年07月27日
勤務時間・休日休暇:他社同様工事が始まれば土曜祝日は行程に影響を受ける為、土日も
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回答者: 男性/ 工事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 電設課/ なし

3.2
口コミ投稿日:2022年07月27日
福利厚生:契約社員である為、正社員が享受しているだろう退職金住宅手当などの福利厚
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 担当課長

3.0
口コミ投稿日:2023年08月26日
多様な働き方支援:会社はリモートワークを推奨しています。しかし勤務の監視が厳しい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年04月06日
勤務時間・休日休暇:有休は比較的取りやすかったと感じる。自分の部署では、どの人も
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与や手当は充実していたと思います。特に不満はありませんでした。家族手
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月10日
企業カルチャー・社風:トップダウンです。部長クラスは優秀な人とそうではない人がは
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月10日
勤務時間・休日休暇:残業時間については部署にもよります。長時間労働は推奨されてま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月18日
教育・研修:最近まで専任の人事部がなかったので、教育・研修もそこまで充実していな
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年04月06日
企業カルチャー・社風:どこの会社でもあることだと思うが、細かい決まり事が多いので
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年11月19日
福利厚生:住宅補助が大きかったです。総支給額以上に貯金や自分が使いたいことにお金
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月18日
福利厚生:部署によりますが、営業職以外であれば有給が比較的取りやすいです。自分も
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月18日
福利厚生:年々、社員からの意見により福利厚生が充実しつつある。半分ベンチャー企業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月18日
働きがい:環境やエネルギーという社会問題に関する事業を行っているので、社会貢献性
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月18日
事業での社会貢献:世界のエネルギー事情に革命を起こすべく、日々活動をしている。次
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年04月06日
福利厚生:一人で暮らすのに、住宅補助があるのは有り難かった。その他福利厚生に関し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月10日
福利厚生:新宿駅からほぼ雨に濡れずオフィスにはいける。オフィスはきれいだが、最近
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月18日
給与水準:人事評価基準がはっきりしていないので、何をしたら等級があがるのかいまい
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月18日
会社の安定性:この地球環境を守るためにやるべきことは膨大にあり、それらを急ピッチ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月18日
評価制度:通期の自分の目標シート的なものはあり、それによって賞与評価はされていま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月17日
事業での社会貢献:世界的な問題となる地球温暖化の一つの対策として再生可能エネルギ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月18日
成長・キャリア開発:明確に固定された仕事内容を繰り返しこなすという業務はほとんど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月18日
働きがい:大企業ではない分、少数精鋭の部署が多いです。その分若い社員でもアイデア
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月17日
働きがい:上司・部下との関係性もフラットであり、新しいことに積極的に挑戦していく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
仕事内容:太陽光発電ビジネスの売上高が200億円も達していながら、開発自体のチー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月13日
教育・研修:教育制度は特にない。ojtで学んでいくしかないであろう。 太陽光の販売
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月18日
成長・キャリア開発:様々な部署があり、希望があれば異動も可能です。また、中途の方
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