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カカシ食研株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月30日
福利厚生:
通勤手当は普通にでます。
他は個人個人で異なると思います。

オフィス環境:
特に不便で有ることはないと思います。

カカシ食研株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月30日
勤務時間・休日休暇:
休日は割とカレンダー通りにとれます。
勤務の調整のしやすさは特になく、通常の勤務態勢です。

多様な働き方支援:
古い体質ですのでそういったことは特にありません。

カカシ食研株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月01日
企業カルチャー・社風:
一族経営、上司のいう事絶対。

組織体制・コミュニケーション:
よこの社員同士はわりと仲がよい。
一族とはあまりみんな関わりたがらない。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

カカシ食研株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月30日
女性の働きやすさ:
休暇に関しては問題ないと思います。
働きやすさに関しては個人によるところが大きいと思います。
どちらかといえば閉鎖的です。

カカシ食研株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:弊社研究開発職には、?調理や料理の知識や技術力、?食品科学の知識や応用力、?他(原料の知識、関係法令の知識、情報収集力等)が求められるが、全てを高度に持ち合わせている人は、まずおらず、各自得意・不得意がある。そこで、各自得意分野を伸ばし、不得意分野を互いにフォローすることで、全体としての高度な?〜?を備える。得意分野を伸ばせる、或いは不得意分野を得意とする人から学べる「開かれた」雰囲気は、会社側の理解の下で維持されており、各自、?〜?を習得する機会や支援が得られる。?〜?の習得は、食材や食品本体、食の安全、食品産業、食文化等の「食」に関する現状や課題を、科学的に・冷静に理解することにも役立ち、食の専門家としてのスキルも身につく。

カカシ食研株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:現状の顧客は全国の漬物業者がメインだが今後は異業種への展開も視野に入れた商品開発、営業活動も考えており将来性はある。またオンリーワンの商品開発にも力を入れており業界の先駆的立場である。

カカシ食研株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:私は現在会社に入り4年目ですが1年を関西にある本社で勤務、その後2年目から東京営業所で勤務をしていますがわずか2年目で営業部主任に昇格になりました。人事評価は公平で頑張れば頑張った分評価してくれます。その分責任感は増しますがやりがいのあるポジションにつくことが出来ました。また上司との距離感も近く売上成績ももちろん重要ですが、業務への取り組み・積極性もしっかり評価してもらえます。自分が望むポジションを上司に相談すれば、そのポジションに至るまでにどのような過程を踏めばいいかが明確に返答がかえってきます。向上心のある方でしたらやりがいのある人事評価だと思います。