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株式会社ハルメクの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
福利厚生:
退職金は確定拠出年金。

オフィス環境:
駅から近い。
ただ、部署単位で別のビルだったり階がバラバラだったりで、1日の間に何度も階段を駆け上がる。オンライン社内会議が非常に多いものの会議室やブースが足りておらず、本来商談などで使用したいスペースを圧迫している。フリーデスクを導入するのは良いが、商品を扱う部署の担当者までフリー席に割り当てられており、誰がどこにいるのか出社しているのかよく分からない状態。
制度を導入するのは良いが、職種で区切るなどもう少し精査したほうがいいと思う。

株式会社ハルメクの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:
1日の労働時間は長め。みなし残業制なので、1日2〜3時間はしている人が多い。特に編集職は校了日前はかなり大変そう。

多様な働き方支援:
在宅勤務制度を積極的に導入しており、子育て・介護世代は働きやすい。会議を避けて連絡さえすれば中抜けもしやすい。

株式会社ハルメクの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月09日
企業カルチャー・社風:
中途社員がほとんどで、人の入れ代わりもそれなりにあるため、風通しは良いと言える。
新規事業もいくつか立ち上がっており、社長がその価値を認めれば長いスパンで挑戦ができる環境。

組織体制・コミュニケーション:
平均年齢が高いためか全体的には穏やかな社風。その一方で部署同士の確執があったり、噂話がすぐに回ったりと、良くも悪くも中小企業という雰囲気。

株式会社ハルメクの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月09日
女性の働きやすさ:
「女性の暮らし」を応援する会社ということもあり、女性割合は高い。「女性である」という理由で不当な扱いを受けることは少ないと感じる。しかし男女関係なくマッチョな働き方が求められるため、体力がない人には厳しいのではないか。
産休育休は取得しやすいと思う。時短勤務制度を活用するママ社員もいる。
なお課長クラスでは女性の登用も多いが、それ以上となるとほぼ男性。部長以上のクラスの場合、生え抜き社員よりも他社からひっぱってくることが多いため、仕方がないのかもしれないが。

株式会社ハルメクの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
成長・キャリア開発:
日々の業務でダイレクトマーケティングに強くなれるのは間違いない。日々の忙しさをものともせず主体的に動くことができれば、垣根を超えて色々な業務を経験できる。
また現在はできていないが、中長期的なマーケティング研修に力を入れようとしている動きは見られる。

株式会社ハルメクの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月24日

回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
シニアの女性の為、とか社会貢献、とか謳っているのに、社内の雰囲気が悪くてショックでした。

株式会社ハルメクの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月24日

回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月24日
事業の強み:
シニア女性に関する研究や情報には長けていると思う。実際、他社にも提供しているようだ。

事業展望:
シニアのゾーニングはこれからますます売上が伸びると思うので、経済的成長は見込めるのでは。

株式会社ハルメクの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月24日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
額面で少なくはないですが、業務量に対してはかなり少ない体感です。

評価制度:
年2回のMBOで評価。達成・未達を明確にするために定量評価の項目が多い。自己評価も行うが、上司の評価が給与に反映される。