口コミ投稿日:2020年09月24日
口コミ投稿日:2020年06月29日
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
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3.1
東京都港区海岸1丁目2-20汐留ビルディング 14F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SD本部/ 一般職
入社時の期待と入社後のギャップ:中年層が若手層に比べて圧倒的に少なく、プロジェクトを若手のみ...
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3.3
神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目1-9アリーナタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ワークライフバランスに重きを置いて入社したので、それに関して...
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3.3
兵庫県神戸市灘区岩屋中町4丁目2-7シマブンビル 11F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:業務が忙しい。保守ということもあるが、深夜・早朝に作業するこ...
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3.5
東京都多摩市鶴牧2丁目1-1多摩東京海上日動ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ インフラアーキテクチャ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が少ないと聞いていたが、若手の残業が多く、管理職の残業が...
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3.1
東京都目黒区東山1丁目3-10銀河東山ビル 3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ webエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:特にないです。あえて言うなら、思ったより楽だなってくらいです...
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3.6
東京都渋谷区渋谷3-11-11IVYイーストビル9階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ Webエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:カリキュラムのスケジュールが大体半年で終わると言われていたが...
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3.4
東京都品川区東品川4丁目12-7日立ソリューションズタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ ネットワークエンジニア(設計・構築)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:想定通りの大手SIerです。入社後にグループの再編があり会社...
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3.1
東京都品川区大崎5-1-11 住友生命五反田ビル8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:it企業といいつつかなり古い体質には感じた。...
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3.2
東京都目黒区青葉台3丁目6-28住友不動産青葉台タワー19F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 動画編集/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 動画編集課
入社時の期待と入社後のギャップ:ライターとして入社したのに動画とかやらされてました...
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3.2
神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
株式会社アライズのカテゴリ別口コミ(105件)
株式会社アライズの回答者別口コミ(19人)
- エンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年09月11日
- エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年09月09日
- Bionly事業部パートナーセールスチーム 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年07月28日
- 東京SES / 新卒社員 / SES 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.0
最新の回答:2023年04月22日
- 事務 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.1
最新の回答:2022年05月27日
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株式会社アライズの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SES
研修が全くないです。やっても個人で土日返上で、勤務時間には現場の仕事のみしか出来ない状態です。