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雪印メグミルク株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
542万円300~1000万円63

(平均年齢32.3歳)

回答者の平均年収542万円
回答者の年収範囲300~1000万円
回答者数63

(平均年齢32.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
525万円
(平均年齢28.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
558万円
(平均年齢32.4歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
552万円
(平均年齢33.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳439万円540万円17
30~34歳576万円700万円18
35~39歳582万円700万円10
40~44歳617万円750万円6

年収分布

(人)
(万円)

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雪印メグミルク株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務/ 一般職

4.1
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 25万円 5万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
年一で業績評価による昇給あり。
6月と12月でそれぞれ約2.5ヶ月分の賞与あり。
通勤手当、住宅手当、暖房手当、主任・副主任手当あり。

評価制度:
1級~6級の等級制度があり、等級が上がるにつれて賃金もベースアップ。
年一の業績面談にて自己の評価を行い、その評価ランクによって昇級ペースが変わる。
自ら目的を持って課題の改善や会社業績に繋がる取り組みを行った場合は良い評価がもらえる印象。
通常業務を行っている範囲内であれば降格はまずない。

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.6
口コミ投稿日:2024年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 6万円 70万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 70万円
給与制度:安定しといて悪く無い会社と思います。良い意味で可もなく不可もなくボーナ
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 3万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給は毎年4月。前年度の評価に基づき昇給額が決定される。評価によるがだ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 57万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 57万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:給与は一定の年齢まではエスカレーター式に上がるが、途中からは昇進試験を
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造課/ 一般職

3.9
口コミ投稿日:2023年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 3万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:入社時は学歴に対する標準の年齢給。そこから徐々に上がる。住宅手当が良い
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:毎年賃金制度で定められた昇給がある。賞与は年2回支給される。家族手当、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本的に年功序列であると感じる。賞与は安定してもらえている。一軒家を購
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 0万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 135万円
給与制度:年2回の賞与があり、仕事への姿勢や経過を重視してくれる会社です。評価制
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回答者: 男性/ 生産・製造技術(食品、化粧品系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 30万円 2万円 140万円
年収 620万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 140万円
給与制度:賞与については業績連動を導入しており、底堅く安定している。評価制度:1
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回答者: 女性/ 生産・製造技術(食品、化粧品系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
479万円 29万円 2万円 119万円
年収 479万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 119万円
賞与:約半分は基本給から、約半分は等級と評価から額が決まる。ただし、よっぽどの事
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回答者: 女性/ 生産・製造技術(食品、化粧品系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
479万円 29万円 2万円 119万円
年収 479万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 119万円
評価・昇給制度:評価は自分で目標を設定し、その達成度合いと経過を書いた物を提出し
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:大手企業の平均的な待遇はあると思われる。転宅を伴う転勤がなくなる制度が
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回答者: 回答なし/ 食品製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 24万円 4万円 90万円
年収 370万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 90万円
給与制度:給与については階級があり、途中までは自動昇給でそれに伴い給与も毎年数パ
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし

2.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:給与制度は明確に定義されており、年1回の評価でその年のランクが決定され
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 3万円 105万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 105万円
給与制度:年に3000〜5000円、昇給していく。賞与は、一回2.7〜2.9ヶ月
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年数に応じて上がっていく為、長く勤めればある程度の給与は確保できる。た
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回答者: 男性/ IT企画推進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 22万円 0万円 120万円
年収 430万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:年功序列の会社なので、年齢や社歴によって給料は上がっていくと思います。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:ベースとなる基本給は一般的だが、住宅補助等である程度高い水準までは貰え
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:大手企業の平均的な待遇はあると思われる。転宅を伴う転勤がなくなる制度が
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回答者: 男性/ 工務課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給は年に1度あるがあまり期待できない。賞与は毎年あまり変わらず安定し
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回答者: 男性/ 商品・生産企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 海外事業部

2.1
口コミ投稿日:2021年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 11万円 167万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 11万円
賞与(年) 167万円
給与制度:昇給は毎年数千円から数万円ある。賞与は6カ月程度がこの5年ぐらい続いて
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回答者: 男性/ 製造課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は能力に応じて決定されるが、相対評価であるため周囲との兼ね合いも発
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:大手企業の平均的な待遇はあると思われる。転宅を伴う転勤がなくなる制度が
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回答者: 男性/ 製造課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:食品メーカーとしては給与水準は良い方。一般的に見るとそこそこと言った感
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 1万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣なので賞与はないです。ただ、今年から賃金が底上げされるようです。評
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2021年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 2万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約社員は日給での給与支給で残業代は5分単位で支給されます。日曜日、祝
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:定期昇給が必ずあり、給与水準は高いと思う。評価制度:昇進に関しては、年
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回答者: 男性/ いっばんし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 20万円 3万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:飲食業界のため、世間から見ると少し低めかと。ただ、高熱費の補助など福利
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合職

2.6
口コミ投稿日:2023年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 23万円 5万円 120万円
年収 450万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 120万円
給与制度:食品メーカーなので、良くも悪くも業績の変動は少ないので、ボーナスも一定
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 30万円 5万円 150万円
年収 700万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 150万円
給与制度:各種保険制度、有給休暇保存制度、住宅手当、暖房手当などがあります。また
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:実力主義で昇給し、給与に反映される。評価制度:実力主義であり、成果を上
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:ポイント制だが、年功序列の傾向強い。評価制度:能力がある人は早いが、な
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造一課/ ラインリーダー

3.2
口コミ投稿日:2023年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
609万円 38万円 8万円 152万円
年収 609万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 152万円
給与制度:昇給年1回、賞与は5~6か月分、時差手当や残業代はきちんと出る。評価制
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 0万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 145万円
評価制度:評価制度はありますが、年功序列です。M評価しかつかない方は窓際族確定で
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:可もなく不可もなく。新卒の給料は他社とそう
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雪印メグミルク株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月23日
福利厚生:交通費、家賃補助、持株会、退職金はあった。寮がある工場もあるが部屋にも
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月06日
福利厚生:住宅補助、住宅手当、通勤手当、
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2.7
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メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ / 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本給が低く設定されていますが、その分、ボーナスが多く、平均... 続きを見る
3.0
京都府京都市南区西九条高畠町35-2
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
評価制度:昇格は新卒の場合ある程度年次が進むと一定数上がるイメージ。営... 続きを見る
2.9
東京都千代田区岩本町3丁目10-1ヤマザキ岩本町ビル
メーカー・食品・飲料

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