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東京ガスイズミエナジー株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
423万円250~650万円21

(平均年齢31.3歳)

回答者の平均年収423万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数21

(平均年齢31.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
453万円
(平均年齢30.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
420万円
(平均年齢32.3歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
290万円
(平均年齢23.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳333万円436万円5
30~34歳441万円650万円8

年収分布

(人)
(万円)

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東京ガスイズミエナジー株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 回答なし/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 5万円 140万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 140万円
給与制度:
賞与は期末決算で黒字なら期末賞与が支給される。
グループマネジャーになれば給与は相当良いものが貰えます。

評価制度:
リーダーシップがあり、他の模範になるような仕事の取り組みをする方は評価されて昇進しています。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 32万円 7万円 100万円
年収 480万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は2回と決算賞与は出ます。基本給がかなり低いため残業ありきです。評
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 24万円 7万円 70万円
年収 430万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 70万円
年収・給与の満足点:評価制度が見えないため、どのような点で評価されているか不明。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:賞与は年に3回あるので売上が良ければそこまで低い額ではありませんが周り
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 24万円 6万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給要件は不透明だが、毎年少なからずは上がる。手当は各種あり。配偶者手
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:手当に関しては残業、家族、資格、役職手当があり、他の企業は大きな差はな
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回答者: 回答なし/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:給与制度については、基本給は低いものの、賞与がそこそこ貰えるので、他企
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:女性事務大卒中途採用での初任給は19万ちょっとです。土曜日出勤も含まれ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年ちょっとずつ上がる年齢給と職位に合わせて上がる能力給がある。交通費
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料体系がおかしい。基本給プラス役割成果給というのが給料の基本。その為
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:明確な人事評価がなく、何をどう頑張ればどのくらいの評価になるという設定
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上司との面談等はなく、明確な人事評価はなし。売り上げの目標等はあるが未
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回答者: 男性/ 修理営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与水準は中小企業で考えると少し高いほうかと思う。厳しいノルマや朝礼昼
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は、高くない。残業代も基本は申請しないと出ない。そして、暗黙の了解
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代が出ずサービスは当たり前の毎日。毎日12?3時間は当たり前で家庭
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社当初は決してよいとはいえませんが、年数、営業成績、人事考課などによ
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東京ガスイズミエナジー株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:女性事務大卒中途採用での初任給は19万ちょっとです。土曜日出勤も含まれ
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東京ガスイズミエナジー株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月01日
福利厚生:退職金、財形貯蓄はある。住宅補助は無い。東京ガスグループの福利厚生も使
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月17日
福利厚生:住宅補助はないが、財形貯蓄や退職金の制度はあったように思う。特に、素晴
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:少ないです。昇給も微々たるものです。年に一度の考課に基づき数... 続きを見る
4.1
滋賀県大津市別保3-11-32
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回答者: 回答なし/ 管理業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:賞与は年3回ありますが実績に応じた金額の為結果を出せないと低... 続きを見る
2.6
千葉県渋谷区道玄坂1-10-8渋谷道玄坂東急ビル2階
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2.8
群馬県桐生市広沢町7丁目5160-1
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埼玉県上尾市柏座1-10-10
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給がすくないと感じる。賞与は4ヶ月分くらい。2回にわけて支... 続きを見る
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鹿児島県大阪市北区豊崎2丁目4-10クリスタル豊崎8F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:非常に透明性があり、現場の人が一番に評価されるシステムになっ... 続きを見る
3.1
福岡県北九州市八幡東区尾倉2丁目1-2
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回答者: 男性/ 重機オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:若年手当ありまた交代手当、家族手当など他にも沢山ある。また残... 続きを見る
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東京都千代田区神田小川町2丁目4-5杉商ビル
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:上司とのほぼ、面談はありませんでした。それ故に、こちらが思っ... 続きを見る
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岡山県岡山市北区
その他・その他
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:頑張りに応じて給与がステップアップする。役職手当がある。資格... 続きを見る

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