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株式会社モトーレンレピオの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 経理課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月16日
成長・キャリア開発:
研修などはなく、入社してサラッと説明はされるが点で教えられるので何のためにその作業をやるのか分からずやることになる。専属で教育してくれる人もいなく、分からなかったら誰でもいいから分かる人に聞く感じ。

働きがい:
働きがいは感じられない。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年05月14日
成長・キャリア開発:新人研修など受ける事は出来るが、それ以外の勉強は全て独学。仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:近年、新卒者に為に入社前セミナーを開催していますが果たして。。。。個
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:全てがメーカーからのカウント制度でBMWアカデミーでの研修は受けられ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:メーカーの研修は、バックマージンのためであり個人的に受けたい事は外部
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長・キャリア開発:スキルアップ研修等は、メーカーからのバックマージンの為なので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長・キャリア開発:他の社員さんの事を「見ざる聞かざる言わざる」で干渉せず、自己
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:メーカー指導のアカデミー研修があります。マナー研修、BMWの歴史等入
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:お客様と商談~その後のフォロー等も含めて関係を築けるのは良いと思います
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】相談しても不満と捉えられてしまう。社則も判
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月24日
教育・研修:BMWアカデミーなどの研修制度がありますが、社内OJTが多く、もう少
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