回答者： 男性/ 住宅営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
昇給はあまりないけど、
賞与は会社の経営状況に関わらず社員の生活を考えて出してくれるすごくいい会社。
各種手当てについては資格手当などはあまり多くはないけど、一応はもらえるみたい。
評価制度:
昇進・昇格の基準については不明瞭。
貢献量に応じてというわけでもなく、
いつのまにか時期が来ると勝手に昇格する傾向が強く、年功序列だと思う。
昇給はあまりないけど、
賞与は会社の経営状況に関わらず社員の生活を考えて出してくれるすごくいい会社。
各種手当てについては資格手当などはあまり多くはないけど、一応はもらえるみたい。
評価制度:
昇進・昇格の基準については不明瞭。
貢献量に応じてというわけでもなく、
いつのまにか時期が来ると勝手に昇格する傾向が強く、年功序列だと思う。
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回答者： 男性/ 住宅営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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