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株式会社LITALICOの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

東京都目黒区上目黒2丁目1-1中目黒GTタワー 15F
評判スコア74 詳細
233
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LITALICOの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)をご紹介!LITALICOで働く社員や元社員から、LITALICOの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点
2017年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
・利益優先の会社だが、各拠点が目標数値に達成できてなくても減給・罰金などが無く滞りなく給料が支払われる点。
 
・入社1年目で額面25万円がもらえる点
待遇面で評価が低い会社で事実、昇給は1000円ほどでボーナスと退職金は無いが1年目2年目としての給与としてはなかなかである。弊社より待遇の悪い企業から転職し、正社員経験を積んで3年目に転職するのに適している
 
・必要な備品を購入した際に申請すればほぼ確実に経費が落ち、自腹になることがあまりない点
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気になる点
2017年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
インセンティブに関しては季節のイベントにあわせて若干あるが、もう少し細分化した評価方法があってもよい。またボーナスに関しては現状皆無なので、今後ボーナスが出る仕組みも必要。
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気になる点
2017年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
給与は個人で考えたときに満足できる額をいただけているが、レイヤーが上がって行くことよりも自分自身のスキル向上や目の前のお客様に対して向き合うことが好きな社員に対しての評価は不十分と感じる。
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気になる点
2017年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
20代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 販売・サービス系
8時半から17時半までの就業時間の契約ですが、ほぼ毎日残業があります。 とくに、利用者の方の対応や関係機関、庶務業務などひとりにかかる仕事量はとても多いと感じました。その負担の割には、ボーナスもなく給与は低いのではないかと思います。
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気になる点
2017年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 専門サービス系
どんどん新規開設していますが、人手不足なようです。経験が長くなると1人にかかる負担が多そうだと感じます。わたしは研修が終わると、新規開設の教室に異動になりますが、教室長は他の職務も兼任するようです。
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良い点
2017年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
インセンティブに関しては季節のイベントにあわせて若干あるが、もう少し細分化した評価方法があってもよい。またボーナスに関しては現状皆無なので、今後ボーナスが出る仕組みも必要。
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気になる点
2017年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
特に気になる点についてはないので、特記することがない。現在入社して4年以上経つが、入社してから今日まで結果を出していれば給与は上がり続けている。4年間で10万以上月給は上がった。
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良い点
2017年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
半年に一度、チームとして立てた目標と個人として立てた目標に基づいた振り返りと採点をし、面談にてすり合わせをして査定という形になるので公平性もあり、成果が直接評価に結びつく。
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良い点
2017年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
給与は個人で考えたときに満足できる額をいただけているが、レイヤーが上がって行くことよりも自分自身のスキル向上や目の前のお客様に対して向き合うことが好きな社員に対しての評価は不十分と感じる。
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良い点
2017年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 専門サービス系
放課後等デイサービスの、児童発達支援管理責任者の仕事をしています。研修が充実しており、りたりこの療育理念がしっかりと確立されています。教室も各地に次々と開設しており、社会に必要とされている仕事なのだと実感しています。
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給与・年収の企業分析・研究レポート
回答者の平均年収
394万円
平均年齢:31.1歳

50人
社員・元社員の回答より
四季報調べ:379万円(31.4歳)
回答者の納得度
49
職種別平均年収
営業系(営業、MR、営業企画 他) 450 (平均年齢 33.3歳)
企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 500 (平均年齢 32.6歳)
販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) -- (平均年齢 --歳)
専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 335 (平均年齢 29.1歳)
クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 350 (平均年齢 36.0歳)
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 583 (平均年齢 34.7歳)
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) -- (平均年齢 --歳)
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) -- (平均年齢 --歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) -- (平均年齢 --歳)
運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) -- (平均年齢 --歳)
その他(公務員、団体職員 他) 364 (平均年齢 33.3歳)
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
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