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KDDIまとめてオフィス株式会社の成長・働きがいの口コミページです。KDDIまとめてオフィス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを416件掲載中。ライトハウスは、KDDIまとめてオフィス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月03日

成長・キャリア開発:
資格取得は試験代とテキスト代を出してくれる(1資格1回まで)仕組みがあります。
親会社と強い結びつきがあるので、親会社のセミナー・勉強会的なものの開催も多く、業務の都合さえつけられれば学ぶ機会は多いです。

働きがい:
売上を毎年2桁成長させるという会社の目標があります。
なのでどんどん業務量が増えていきます。
向上心が強い人はどんどん効率を上げてやっていこうという気持ちになるのかもしれませんが、正直うんざりします。
良いのは幅広くさまざまなサービスを取り扱えるので、広く(人によっては深く)知識をつけることが出来ます。

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回答者：男性/ SE部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月15日

仕事を通して身につくスキル:キャリアの中に作られた商社の様な会社です。しかし基本

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回答者：男性/ SE部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月15日

働きがいを感じるポイント:お客様が知らなかったサービスを提案し、導入に至るまでを

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

4.3

口コミ投稿日：2023年11月09日

成長・キャリア開発:研修は時々行なっている強制ではなく、自ら受けなければならない

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月31日

成長・キャリア開発:IT研修やSEが取得した方が良い資格への挑戦や受験費用の会社

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月06日

成長・キャリア開発:営業職では大きく分けて下記2通りの部署があります。①200名

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月19日

成長・キャリア開発:ITパスポートの資格取得支援はある。20代で法人営業経験積み

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年03月10日

成長・キャリア開発:特にない。全くの未経験者が入って法人営業や通信業界のステップ

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年11月07日

成長・キャリア開発:競合他社との差別化の為にも、資格取得の奨励や受験料負担も行っ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 法人営業部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2022年04月13日

成長・キャリア開発:様々な人、会社と接して仕事する為、経験値

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回答者：男性/ キャリア営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年01月31日

成長・キャリア開発:営業は相当数字に追われるので自転車操業になるとキャリア形成を

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回答者：男性/ セールスエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソリューション推進部/ 平社員

2.5

口コミ投稿日：2021年03月27日

成長・キャリア開発:無いに等しい。即戦力の人材を求められるためキャリア開発や成長

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月02日

成長・キャリア開発:資格取得手当はいろんな種類

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月07日

教育・研修：「業務多忙」という理由で、入社後一週間程ほったらかしにされます。初日

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日

成長・キャリア開発：親会社のKDDIと折衝することが頻繁にあり、ミーティングの進

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ チームリーダー

4.3

口コミ投稿日：2021年09月28日

成長・キャリア開発:個人の裁量でやりたい事をやりたいだけできるので営業としての経

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

教育・研修：研修がほぼなく、現場から吸収。そのため、3年以上はたらいていても始め

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

教育・研修：営業事務は先輩できまる。良い先輩、知識のある先輩や営業事務の人数が多

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月17日

成長・キャリア開発：自身通信業界とは一切関係ない食品業界から転職した中で、ITの

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年04月04日

成長・キャリア開発:とにかく扱う商材が多い関わるベンダーが多いので商材知識を入れ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事の厳しさ】次々に新しい業務内容が増えてくる為、覚えなければならな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事のやりがい】自分の所属部署の売上を達成した時や、自分が関わった事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月07日

教育・研修：研修はとても多いです。ただ、研修ですべてまかなうことはできないので自

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月07日

教育・研修：研修制度はあとから拡充されたものなので、入社時期によってベースの教育

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月16日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】・フィロソフィーにもチャレンジ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月16日

教育・研修：【社員の成長について力を入れている点】入社時の研修はあるが、その後の

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月16日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立について】・水曜日の定時退社日 →定時退社日

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】最終地点をどこに置くかにも

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】提案する機会はとてもあります。また

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】入社時に約1ヶ月間の集合研修があります。研修内

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】進めにくいと感じたことはありません。ただ、ＫＤＤＩの戦

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】大きいとは感じません。それはＫＤＤＩの子会社だからです

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果と過程、どちらも半々といった

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人で決めることが大半です。直属の上司

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】グループごとに担務が割り振られ基本的にはチー

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成長・キャリア開発:寝具や睡眠の専門知識がつく。社内に教育の概念がないので、自分... 続きを見る

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会社名	KDDIまとめてオフィス株式会社
業界	流通・小売（その他流通・小売）
URL	http://www.kddimatomete.com/
所在地	東京都渋谷区代々木３丁目２２－７新宿文化クイントビル

従業員数	1000名
設立年	2011年
資本金	1000百万円
代表者	髙橋正明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		バリュエンスホールディングス株式会社 3.5 口コミ(502件)
2		株式会社ベルーナ 3.4 口コミ(934件)
3		株式会社トレジャー・ファクトリー 3.3 口コミ(875件)
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5		株式会社クロップス 3.3 口コミ(506件)

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社員口コミ回答者：回答なし / 販売 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / バイト成長・キャリア開発:成長に関して、資格取得などはないが、コミュニケーション能力で... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 店舗営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:誰にでも平等にチャンスがあるため、日々成長し、進化していく会... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ケイ・ウノ口コミ(718件) 平均年収（正社員） 307 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / アドバイザー / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修制度はあるため、未経験の方でも心配はないが、そもそもオー... (続きを見る)

(3.2)	イオンペット株式会社口コミ(713件) 平均年収（正社員） 340 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 獣医師 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 動物病院 / 勤務医成長・キャリア開発:新卒から5年目まではしっかり基礎力がつく。卒後研修はその人次... (続きを見る)

(3.2)	株式会社千趣会口コミ(712件) 平均年収（正社員） 657 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 物流機能の外販／営業推進 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 法人ソリューションサービス部 / マネージャー成長・キャリア開発:資格取得手当はある研修はあまりない働きがい:老舗ではあるが、... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ニッセン口コミ(698件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / カスタマーサポート / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート働きがい:メール対応数の効率で評価が決まる。簡単なメールばかりを選んで... (続きを見る)

(3.6)	プリモ・ジャパン株式会社口コミ(666件) 平均年収（正社員） 310 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:入社から3年間は接客にまつわる研修が東京で行われ同期と全国の... (続きを見る)

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