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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）

その他(公務員、団体職員他）

専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）

すべて

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：音楽産業の売り上げが落ちるなか成長分野を見いだせていません。
一時大胆なリストラが行われ多くの人材離れがおきました。
特定のアーティストの売り上げに依存する部分が非常に大きいので、その動向に左右されるでしょう。

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の発展について】まっとうな「企業」としての感覚を持ち、スタ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の強み、他社との違い】新人アーティストも育っていない状況な

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【会社の将来性について】音楽事務所としても将来性に疑問がある現状な

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションについて】上の方は知りませんが、末端のほう

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：一時は音楽業界に覇を唱えただけはあり、社長というか経営陣の能力は非常

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：繁忙期はまず仕事に入るのに苦労する事はありませんが、そうでない時期

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：アルバイトが現場の数をこなしていくと、他の人員をまとめるリーダー

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】在宅勤務でプライベートは重視... 続きを見る

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会社名	株式会社ビーイング
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	http://www.beinggiza.com/
所在地	東京都港区六本木５丁目２－２トーマスビル

従業員数	130名
設立年	2007年
資本金	40百万円
代表者	升田敏則
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイジス 3.2 口コミ(595件)

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社員口コミ回答者：男性 / パートナーセールス / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の弱み:業界でシェアが大きく、競合優位性は高い。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ProVision 口コミ(577件) 平均年収（正社員） 327 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / テスター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:比較的安定した業界事業の弱み:競合他社に比べてスピード感がな... (続きを見る)

(3.0)	キャプラン株式会社口コミ(576件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / 派遣営業 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員事業の強み:商社、貿易関連の派遣には強みがある。... (続きを見る)

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