3.3

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年収・給与(72件)

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株式会社TKCの平均年収は591万円、年収範囲は200～1200万円です（66人の正社員の回答）。

株式会社TKCで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを72件掲載中。

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株式会社TKCの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
591万円	200~1200万円	66人

（平均年齢31.5歳）

回答者の平均年収	591万円
回答者の年収範囲	200~1200万円
回答者数	66人

（平均年齢31.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	555万円（平均年齢30.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	493万円（平均年齢33.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	644万円（平均年齢32.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	554万円	750万円	24人
30~34歳	668万円	810万円	10人
35~39歳	745万円	900万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	45万円	0万円	200万円

年収	850万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:非常に良いと思います。業績が良ければしっかりと賞与に反映されます。ただ

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回答者：回答なし/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	40万円	6万円	150万円

年収	700万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	150万円

給与制度:昔は簿記に合格すると手当がもらえた。今はわからないが一時金が出るかもし

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回答者：男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 地方公共団体事業部/ サブチーフ

4.1

口コミ投稿日：2023年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	51万円	12万円	250万円

年収	900万円
月給（総額）	51万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	250万円

給与制度:昨今の物価高に伴う昇給にも積極的に取り組んでおり、定期的な昇給はありま

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	45万円	5万円	250万円

年収	750万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	250万円

給与制度:昇給は年に1回行われます。また、数年に一回昇進試験があります。一定の階

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:各種手当が充実していると思います。特に保険内の医療費は会社に申請すれば

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回答者：男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	13万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	13万円
賞与（年）	162万円

給与制度:IT業界の平均よりは高いかと思います。賞与しっかりといただけます。ただ

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年05月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	33万円	10万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	175万円

給与制度:業績がいいため、賞与はかなりもらえた。年功序列のようなものなので、在籍

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回答者：男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
740万円	45万円	10万円	200万円

年収	740万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	200万円

給与制度:給与はそこまで多くないが、賞与は多くかなりのウェイトを占める。そのため

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
510万円	23万円	8万円	140万円

年収	510万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	140万円

給与制度:若い頃は高い。30台以降は落ち着いてくるとのこと。基本給は低く、賞与が

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列がまだまだ根強い。ボーナスは夏冬年2回ある。毎年2回評価される

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ チーフ

2.9

口コミ投稿日：2023年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
860万円	53万円	7万円	215万円

年収	860万円
月給（総額）	53万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	215万円

給与制度:賞与は会社の業績によって「特別賞与」が与えられる。評価制度:年功序列は

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回答者：男性/ 開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

評価制度:評価による給料の差がそこまで大きくないので仕事が出来ない社員でもそこそ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
770万円	48万円	120万円	200万円

年収	770万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	120万円
賞与（年）	200万円

給与制度:給与・賞与は比較的高水準かと思います。残業代も含めるとそれなりにもらえ

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回答者：男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	75万円	0万円	300万円

年収	1200万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

給与制度:賞与が多い業績に応じて賞与がの額が上がっていく給料の昇給がある評価制度

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

給与制度:高いほうだが職階が上がらないと昇給がない。入社後2～3年は給料はほとん

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回答者：男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	0万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:手当は充実しています。業績が良いと、特別賞与も支給されます。評価制度:

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:みなし残業制度がある。係長以上になると残業代はつかない。評価制度:自己

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発研究所/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2020年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	30万円	7万円	30万円

年収	340万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	30万円

給与制度:給与については不満はない。残業代もきちんと支払われる。しかし、その残業

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回答者：男性/ プログラマー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:平均給与が高い、残業代はしっかり出る。昇格していけば役職手当などもある

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回答者：男性/ SIer/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:20代の早い段階で非常に高い給与をいただけます。業績次第ではありますが

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回答者：男性/ SIer/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:若いうちから500万以上の年収を得られる。ただし、ある一定の数値に到達

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：36歳から年棒制で給料が上がらなくなる。賞与や手当の増額に惑わされるが

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社３年ほどで500万を超えるので年収だけみれば20代のうちは高い水準

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】基本給の上昇は望めません。業績がよければ賞与で還元さ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：管理職になるまでは残業代が出るため、２０代の間は同年代と比べても高い年

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
950万円	--万円	--万円	--万円

年収	950万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：研修制度が充実しており、機会も平等に与えられている。オンデマンドの動画

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与のウェイトが大きい、各種手当は資格手当が制限されたが、頑張って分賞

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：管理職になると残業代はでませんが（手当として見込み残業のようなものが支

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社TKCの初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月26日

勤務時間・休日休暇：初任給が高く、役職がない時は残業手当もしっかりでる。ただし、

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株式会社TKCの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ SCG/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SCG

2.8

口コミ投稿日：2024年01月07日

福利厚生:住宅手当や医療補助は充実しているがら退職金は期待しない方が良い、オフィ

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回答者：男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月09日

福利厚生:社食がある住宅補助がある通勤手当がある退職金がある401k制度がある独

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東京都江東区有明３丁目７－１８有明セントラルタワー　７Ｆ

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会社名	株式会社TKC
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.tkc.jp/
所在地	栃木県宇都宮市

従業員数	2312名
連結従業員数	2715名
設立年	1966年
資本金	5700百万円
代表者	飯塚真規
決算月	9月
上場年	1987年
平均年収	729万円
平均年齢	39.5歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社TKCの平均年収は591万円、年収範囲は200～1200万円です（66人の正社員の回答）。

株式会社TKCで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを72件掲載中。

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2368件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(523件)
3		株式会社IBJ 3.7 口コミ(518件)
4		株式会社インターネットイニシアティブ 3.6 口コミ(580件)
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(3.4)	株式会社ベルシステム24 口コミ(8148件) 平均年収（正社員） 493 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 事務 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員給与制度:期間限定の派遣であったため、特に昇給や賞与の機会はありません... (続きを見る)

(3.2)	株式会社エボルバビジネスサポート口コミ(6051件) 平均年収（正社員） 403 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / オペレーター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給はありますが賞与はほぼ無し。管理者になると給料は増えます... (続きを見る)

(3.5)	株式会社マイナビ口コミ(5633件) 平均年収（正社員） 504 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:すこし低くは感じます評価制度:とても良いです... (続きを見る)

(3.1)	アルティウスリンク株式会社口コミ(3584件) 平均年収（正社員） 382 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:雇用形態によっては賞与や退職金制度がなく月給だけで資産運用を... (続きを見る)

(2.9)	株式会社ソラスト口コミ(3382件) 平均年収（正社員） 317 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 介護 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:月給は低め、介護福祉士などの資格取って手当で少し良くなるとい... (続きを見る)

(2.9)	株式会社セラク口コミ(2292件) 平均年収（正社員） 366 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 技術 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 社員給与制度:一年目の最初の賞与はなかったが、入社時期によって、査定期間内... (続きを見る)

(3.3)	日本コンセントリクス株式会社口コミ(2060件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / ITサポート / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:半年後には月給が35万円ほどになる。残業は基本ナシだが、発生... (続きを見る)

(3.1)	富士通コミュニケーションサービス株式会社口コミ(2013件) 平均年収（正社員） 423 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラ / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:初めのうちは良いが、昇給額は少ない。年間で数百円程度。将来を... (続きを見る)

(3.2)	SCSKサービスウェア株式会社口コミ(2011件) 平均年収（正社員） 427 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / SV / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:僅かな金額ではあるが、着実と昇給はできる制度だと思います評価... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ヒト・コミュニケーションズ口コミ(1974件) 平均年収（正社員） 378 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2017年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員給与制度:なかなか出世できないポジション調整が難しい年功序列はないが給... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	555万円（平均年齢30.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	493万円（平均年齢33.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	644万円（平均年齢32.7歳）

株式会社TKCの年収・給与

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