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空港ターミナルサービス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 案内業務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月09日
企業カルチャー・社風:
現場レベルでは若者の話や提案を柔軟に受け止めてくれる社風ではあった。会社全体で見た場合は委託会社という立場もあり、なかなか新しい物事を始めるには腰が重いように感じた。

組織体制・コミュニケーション:
案内業務の部に関してはとにかく優しい人ばかりで、上司とは話しやすかった。役職関係なくプライベートでも交流したりと、人間関係に重きを置く人はとても働きやすい環境だと思う。

ダイバーシティ・多様性:
多国籍なので、いろいろな文化に理解はあったほうだと思う。

回答者: 男性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月31日
企業カルチャー・社風:色々航空業界の知識が勉強できて、風通しの良い所だと思います
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回答者: 女性/ サービス系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月20日
企業カルチャー・社風:入社前に課題やテストなどがあり学校のような会社だと言われて
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回答者: 男性/ 旅客案内業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月02日
企業カルチャー・社風:成田空港株式会社からの委託業務の会社であるため、委託された
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回答者: 女性/ 案内/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月12日
企業カルチャー・社風:とりあえず現場に出て覚えよう、と言う感じが全体的にあります
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月15日
企業カルチャー・社風:やや、年功序列の雰囲気があります。社風は、柔らかい雰囲気と
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月08日
企業カルチャー・社風:マニュアルあり。まずはしっかりと研修があります。あとはやっ
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月11日
組織体制・コミュニケーション:上ともフラットに話せるのでコミュニケーションはとり
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回答者: 女性/ 案内所職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 旅客案内業務部

2.4
口コミ投稿日:2022年11月30日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは取りやすいとは思う。ダイバーシ
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月01日
企業カルチャー・社風:この会社の社内はとてもいいです。皆さんお互い思いやりがあっ
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回答者: 男性/ インフォメーション/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月26日
企業カルチャー・社風:現場と上層部で意思疎通ができていないイメージ。ただ、現場に
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月17日
組織体制・コミュニケーション:会社の重役が同じオフィスにいることもあり、現場の社
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回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:全体的に風通しは良いと思います。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

5.0
口コミ投稿日:2023年09月29日
企業カルチャー・社風:職場は友好の雰囲気で溢れていて、ここでは上司と部下といった
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回答者: 女性/ ユニバーサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年01月04日
企業カルチャー・社風:常に、皆で情報を共有しようという姿勢なので、風通しは良い職
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回答者: 女性/ 案内所職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 旅客案内業務部

2.4
口コミ投稿日:2022年08月29日
ダイバーシティ・多様性:東アジアと東南アジアを中心に外国籍の社員が多く、多様性は
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月15日
ダイバーシティ・多様性:グローバルな会社なので、働きやす
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月14日
企業カルチャー・社風:とても風通しが良く、仲がいい。話しづらい人とかもいないので
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回答者: 女性/ インフォメーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インフォメーション/ なし

1.9
口コミ投稿日:2020年11月11日
企業カルチャー・社風:あまり特徴はありません。組織体制・コミュニケーション:社員
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月26日
組織体制・コミュニケーション:社歴をとても重んじる会社である。何を決めるにもまず
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:アットホーム、風通しのよさ組織体制・コミュニケーション:役
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回答者: 回答なし/ エアライン/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月14日
企業カルチャー・社風:女性が多いが、思いやりがあり風通しは良い。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ エアライン業務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年12月22日
組織体制・コミュニケーション:管理部門の役員とも比較的コミュニケーションは取りや
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
企業文化・社風・組織体制:会社の雰囲気はすごく良いです。体調が悪い方がいるとすぐ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】控え室があり、そこでお昼を食べるこ
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回答者: 女性/ 空港でのインフォメーション業務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年10月22日
企業カルチャー・社風:成田空港(NAA)の下請け会社なので現場の意見は全く反映さ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】同期が他の会社に比べて少ない為、仲良く
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回答者: 男性/ 空港/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 旅客サービス/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月29日
企業カルチャー・社風:保守的である。変化をあまり求めてはいないような感じ。組織体
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.6
口コミ投稿日:2020年07月15日
企業カルチャー・社風:スタッフが多国籍なので、日本にいながらグローバルな環境を楽
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月06日
企業文化・社風・組織体制:教育のスピードが早く、雑な印象を受けました。教材にしろ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
企業文化・社風・組織体制:田舎の中小企業なのでシステムは構築されていない。その分
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