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株式会社エヌ・ティ・ティエムイーの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
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回答者: 女性/ ビジネス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
良い方向でギャップが生まれた。想像していたよりもフランクな社員が多く、思いつめて仕事をする必要性は全くない。

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:転勤が想像よりも多過ぎた。それに伴うフォローも多
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ NWB事業本部/ B1J1

2.4
口コミ投稿日:2023年04月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:大企業の子会社として
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料が低い事は覚悟していたが、予想以上に低かった
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
入社理由・入社後の印象:入社動機ネットワークに興味があり、インフラという安定した
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回答者: 男性/ インターネット故障修理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料が多くもらえるものだと思い入社したが、安い。
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務経験を積む為に入社したが、かなり仕事が細分化
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 企画総務部門/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していた
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ SV

2.6
口コミ投稿日:2022年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣には事務と紹介され電話は少しだけど言われてい
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回答者: 回答なし/ 不詳/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:非常に硬い会社でチャレンジしようという意思はあま
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】自宅近辺、時給もそこそこ良い、引き継ぎもしっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
入社理由・入社後の印象:事務業の経験を積みたかったからで、後は休み等の自由が利く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
入社理由・入社後の印象:朝・昼勤はフルタイムで、夜勤は時短なので先輩の風当たりが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
入社理由・入社後の印象:朝勤・昼勤・夜勤(時短)とシフトが分かれているため、時短
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入社時の期待と入社後のギャップ:休日でも会社から連絡来る。また、会議や勉強会に参加しないとい... 続きを見る
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入社時の期待と入社後のギャップ:大手企業の安定性はあるが、刺激はすくない。遣り甲斐がない。... 続きを見る
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3.3
大阪府大阪市北区曽根崎22‑15
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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