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株式会社ケン・スタッフのすべての口コミ

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業務委託
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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ イベント/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2023年11月21日
事業の強み:
クライアントの数が増えることは稀で、単発でショッピングモールのイベントから依頼が来たらそこで継続的に仕事もらえるようになることもある。方向性はほぼ決まってないようなものなので、現場社員の頑張り次第。

事業の弱み:
運営力は他社と比較しても高い方にあると思う。登録してるスタッフも多いので、社員としてのやりがいも強い。

事業展望:
先行きは全くと言って良いほど見えないが、イベントがなくなることはないので続けていける環境だと思う。イベント会社は長時間労働で悪く捉えられがちだが福利厚生はしっかりしていて産休や育休、有給は比較的取りやすいと思う。また業務中も仕事の進め方次第では休む時間を作れるため、自分で変えていける人にはおすすめの会社だと思う。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ イベント/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2023年11月21日
企業カルチャー・社風:挑戦機会がとても多く、毎日は充実していると思う。やりたいこ
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回答者: 女性/ イベントスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2022年03月26日
福利厚生:長時間の勤務となる場合、お弁当が支給されます。演劇やミュージカル、アー
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回答者: 女性/ イベントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月09日
勤務時間・休日休暇:好きな時にイベントに入れるのがメリット。勤務時間は現場によっ
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回答者: 女性/ イベントスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年04月27日
事業の強み:イベント関連でトップクラスの経験がある企業。事業の弱み:業務内容によ
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回答者: 女性/ イベントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月09日
成長・キャリア開発:役職が上がらないと、仕事内容自体は誰でも簡単にできるものであ
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回答者: 女性/ イベントスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年04月27日
成長・キャリア開発:業界について知れる。普段いかないような場所に行ける。成長とい
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回答者: 男性/ サーブス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2024年02月08日
企業カルチャー・社風:ある程度決まったルーティンなので、挑戦という考えはないと思
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 警備業務部/ アルバイト

2.1
口コミ投稿日:2023年03月27日
成長・キャリア開発:アルバイトにはない。警備業務部飲みの話だが、入社直後に警備講
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回答者: 男性/ イベント警備運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年10月21日
勤務時間・休日休暇:チーフクラスにならない限りは自由に設定できる。同じ系統の会社
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回答者: 男性/ イベント警備運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 6万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本は時給。イベント業界特有なのかもしれないが、入り時間と出た時間まで
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回答者: 女性/ イベントスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:まれにキャンペーンで1000円アップだとか時給アップの期間やイベントが
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 警備業務部/ アルバイト

2.1
口コミ投稿日:2023年03月27日
勤務時間・休日休暇:基本自由。だが、一日中拘束されることも多く、短時間で働きたい
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回答者: 女性/ コンサート/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年12月28日
女性の働きやすさ:女性はかなり多いが、スーツ指定だと長時間ヒールで立っていること
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】業務の特性上、社員少数に対して、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
企業文化・社風・組織体制:イベントの運営の補助を行なっており、イベントごとに必要
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】イベントのお客様案内などが主な
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:自分からやめると言わない限りは基本的にくびにはならない会社。 もとも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
企業文化・社風・組織体制:社員同士は仲が良い印象ではあるが、もちろん人間なので相
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:イベントの仕事が好きな人にはとてもやりがいのある仕事です。 人材を扱う仕
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】音楽イベントなどが多く、ライブ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
教育・研修:【周囲からのサポート】出演者などのセキュリティなども兼ねた接客業とい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
社長の手腕:長い付き合いのある現場とかでは、実際に現場に顔を見せる事もあるが、ほ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】大きなイベントだと、やはりその運営に携わ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
働きがい:ある程度仕事の内容は決まっており、業務内容の拡大は見込めないと思うので
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ イベント/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2023年11月21日
成長・キャリア開発:手当や研修は無いので自分でガンガン働かな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職はほとんどいない。そもそも管理職の枠が少なく
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
勤務時間・休日休暇:1日から働けるので、副業をしたい方、学生の方におすすめです。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
入社理由・入社後の印象:入社理由は大学の友達からの紹介で前から掛け持ちでアルバイ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月08日
教育・研修:ケンスタでは、始めての方には、登録の時にどのようなことを気を付ければ
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回答者: 男性/ イベントスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2021年01月17日
企業カルチャー・社風:真面目な社風で、ちょっと真面目すぎる嫌いがあるが、同業他社
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回答者: 男性/ イベント設営/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年02月26日
勤務時間・休日休暇:アルバイトで入るぶんには登録制なので自由にシフトを決められる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:働いた時間に対しての金額が相当なのかがわからない。個人的には相当だとは
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月08日
女性の働きやすさ:女性の方も登録出来仕事をされている方も多くいらっしゃいます。ケ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月08日
勤務時間・休日休暇:社員ではないので、仕事の予約をしても体調不要などで休むことも
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