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東洋交通株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年08月03日
働きがいを感じるポイント:
売り上げが多くとれた時に、いちばん働きがいを感じます。また、ごくたまに、お客様から感謝の言葉をいただいた時に思います。

この仕事が向いていると思う人:
自分で自分をコントロール出来る人は向いていると思います。自分に厳しくも出来るし、サボろうと思えばサボれます。ただ、全て収入に跳ね返ってきます。

回答者: 男性/ タクシー運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月21日
働きがいを感じるポイント:歩合の給料がいっぱいもらえたとき、遠方のお客様を乗せた
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回答者: 男性/ タクシー乗務員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月16日
成長・キャリア開発:タクシーやるなら最大手の日交だからまあ他社よりは稼げるのかも
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回答者: 男性/ 乗務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:交通費は壱万円まで支給されます。機械なのどの設備も充実してい
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回答者: 女性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月27日
成長・キャリア開発:キャリアパスに必要な資格取得費用に補助あり働きがい:知識と経
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ドライバー/ ドライバー

3.7
口コミ投稿日:2023年11月27日
成長・キャリア開発:タクシー業界トップの日本交通グループなので常に最新のシステム
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年08月27日
働きがい:ロングのお客様を乗せた時は嬉しい。あとチップのはずむかた。狙った場所に
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:タクシー業界では地理教育を殆ど行わずに路上デビューさせる会社が殆どの
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:地理教育と言っても所詮は机上の上での勉強であり、教わったことが実際の
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年03月16日
教育・研修:定期的に安全運転の研修や講習があるが、いつも同じ感じになっていて参加
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年03月16日
働きがい:歩合制なので実績が出れば、社歴などに関係なく給料が上がる。 知名度の高い
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【実績に対する評価・報酬】一定基準越えれば歩合がでるが基準越えないと何
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:工夫次第で収入は変動するものの、やはり景気の影響をもろに受けてしまうの
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