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株式会社HIVECの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
502万円350~850万円13

(平均年齢39.2歳)

回答者の平均年収502万円
回答者の年収範囲350~850万円
回答者数13

(平均年齢39.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢36.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
350万円
(平均年齢37.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
530万円
(平均年齢39.7歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社HIVECの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部/ 役職なし

3.9
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 320000万円 80000万円 40万円
年収 500万円
月給(総額) 320000万円
残業代(月) 80000万円
賞与(年) 40万円
賞与:
年間で、2~3カ月分。業績と評価や査定によって、少しの変動はあると思うが、大きな増減はないと感じる。在籍中で、支給されなかったことはなかった。

インセンティブ:
表彰制度があり、会社に貢献したことによって、報償金が支給される。貢献の等級があるが、判定基準については不明。

口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部/ 役職なし

3.9
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 320000万円 80000万円 40万円
年収 500万円
月給(総額) 320000万円
残業代(月) 80000万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点:給与制度については、基本給は気持ち高めの印象です。評価制度に
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口コミ投稿日:2023年01月25日

回答者: 男性/ 自動車部品設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発部

2.7
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 2万円 60万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年1回賞与は3.0ヶ月残業代は全てでる評価制度:基本は大手他社の
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口コミ投稿日:2021年12月02日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 38万円 8万円 92万円
年収 550万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 92万円
給与制度:客先企業からの単価が高目なおかげと社内待機率(人員)が少な目で推移して
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口コミ投稿日:2021年11月12日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 38万円 8万円 92万円
年収 550万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 92万円
給与制度:中途入社の場合は、希望額をしっかり伝えた方が良いです。昇給は期待しない
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本ベースはそれほど悪くありません。 ただ、業務内容を自己評価しそれが昇
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:すべては上司にうまく好かれた人材が昇給していきます。 そのため、いかに好
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株式会社HIVECの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 自動車部品設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発部

2.7
口コミ投稿日:2024年01月26日
福利厚生:福利厚生倶楽部というサービスに参加しており、各種の割引制度などが使用で
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回答者: 男性/ 自動車部品設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発部

2.7
口コミ投稿日:2023年01月25日
福利厚生:通勤手当あり。退職金制度あり。住宅補助は転勤や関東圏であれば出る。その
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【昇給の頻度・昇給額】1回/年。金額は業績によって決まるので... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区平野町3丁目6-1あいおいニッセイ同和損保御堂筋ビル
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:ボーナスは少ない。昇給も少ない。評価制度:実力がある人は、毎... 続きを見る
3.8
神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目7-1OCEANGATEMINATOMIRAI 12F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造部/ 管理者
給与制度:満足。やればやるほど。評価制度:実力主義。できない人でもそれ... 続きを見る
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給与水準:今は大手企業の子会社であるので、正社員・人材派遣・パートタイ... 続きを見る
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兵庫県尼崎市猪名寺2丁目18-1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:賞与は5ヵ月分程度としっかりもらえる年齢給と職能給というのが... 続きを見る
3.6
山口県山陽小野田市新山野井3740
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計開発/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:住宅手当などの手当類は少なく感じる。固定残業代があり、規定の... 続きを見る
3.6
東京都港区赤坂2丁目3-6コマツビル
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:実績や評価が良くでもボーナスは10万円程度しか上がりません。... 続きを見る
3.0
静岡県静岡市清水区
メーカー・機械
3.2
兵庫県尼崎市金楽寺町2丁目2-33
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業支援/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:定期昇給、家族手当、住宅手当、組合費天引き評価制度:基本的に... 続きを見る

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