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日本郵便株式会社のすべての口コミ

口コミ投稿日:2023年02月07日

回答者: 男性/ 営業・窓口業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 1万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
高卒で入った場合、「一般職」という扱いになります。「一般職」では主任以上への昇職はありません。退職まで、一般職として働く必要があります。メリットはほとんどありませんが、転居を伴う転勤はありません。ただ、「地域基幹職」となったとしても、希望を出さない限りは基本的に住所地の付近で転勤となります。
昇給も何も無ければ毎年800円の昇給になります。年収にすると1万円ほどです。
「地域基幹職」へのコース転換の機会も用意されていますが、かなり厳しい試験となります。地区(郵便局100局)ほどのグループで15人ほど受験し受かるのは1-2人です。1年で受かる人もいれば、数年落ち続けている社員もいます。
「地域基幹職」にならなければ、住宅手当(最高27,000円/月)や、一軒家購入時の手当(最高7,000円/月)が貰えませんので、一人暮らしすら難しいと思います。
組合や共済などはっきり断れない人は、月の手取りが12万円前後になると思います。
営業ができる地域だと手当もありますが、かんぽの問題を受け多くの社員は萎縮しています。
副業が認められるようになればいいですが、その辺の風通しはまだ悪いように感じます。
地方では社員が局長と2名と言う郵便局も多数存在します。人間関係が良好だと楽しいですが、悪いと非常に毎日が苦痛だと聞きます。異動に関しても意見は聞かれますが、すぐに異動できるわけでもありません。
地元でお客さんのために尽くしたい、お金より色んな方とお話するのが好きな方にはオススメです。
「一般職」では自立することも、独り立ちすることもできません。入社するなら「地域基幹職」での入社をおすすめします。
「地域基幹職」でも給与に関しては「一般職」と大差ありませんので、お気をつけください。

口コミ投稿日:2022年08月18日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業課

3.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:期間雇用社員時給制なので多くて月収30万です。給与形態としては基本給が
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回答者: 男性/ 郵便局員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 鉄鋼ビル郵便局/ 一般社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月27日
事業の強み:日本のインフラを担っていることに加えて、後ろ盾が大きいため潰れること
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回答者: 回答なし/ 窓 / 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については、配属された局によって大きく異なります。大
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口コミ投稿日:2022年02月11日

回答者: 男性/ 局長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 39万円 0万円 140万円
年収 600万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:毎年必ず昇給できる仕組みがあるので、正社員であれば安定して定年まで働く
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回答者: 男性/ 事務職員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月13日
福利厚生:[良い点]レジャーを主とした施設、またはファミレスなどの飲食チェーン店
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回答者: 男性/ 通集配/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第一集配営業部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は完全に守られています。残業も分刻みで付けてくれるの
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回答者: 男性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月12日
勤務時間・休日休暇:窓口勤務だと土日祝はしっかり休めます。有給休暇も比較的取りた
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回答者: 男性/ 企画職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 南関東支社経営管理本部人事部/ 係長

2.6
口コミ投稿日:2022年11月24日
勤務時間・仕事量:・管理部門の仕事量はセクションによって濃淡がありすぎる。・管理
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回答者: 女性/ 窓口営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
事業の強み:郵便は他社にない信書扱いが出来ることが強みかと思います。また郵便局は
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口コミ投稿日:2021年12月26日

回答者: 男性/ 郵便外務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 集配営業部

3.0
口コミ投稿日:2021年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:正社員の場合、昇給は年に一度必ずあります。賞与は年に2回あり、業績に応
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回答者: 男性/ 配達・集荷/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 集配営業部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年06月13日
勤務時間・休日休暇:月に数日残業確定の日がありますが、他は定時退勤してます。しか
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回答者: 女性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月23日
成長・キャリア開発:OJTといえば聞こえが良いですが、実際は「習うより慣れろ」と
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年10月06日
勤務時間・休日休暇:最近ライフワークバランスにも力を入れており、経営企画部や人事
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口コミ投稿日:2022年10月04日

回答者: 男性/ 集配/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2022年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給毎年約数千円ある程度決まった額が上がっていく役職によっては上がり止
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回答者: 女性/ 窓口事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月15日
女性の働きやすさ:窓口では地域差はあるが女性が多数を占めており、比較的街中の少人
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ 一般

2.6
口コミ投稿日:2024年04月15日
福利厚生:住宅補助はありませんが、寮を利用している独身の正社員は多いです。ただ当
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口コミ投稿日:2022年09月20日

回答者: 男性/ 郵便配達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給与制度:期間雇用社員時給制なので多くて月収30万です給与形態としては
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回答者: 男性/ 配達/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月11日
女性の働きやすさ:自分は配達業務だったので特にそこについて。郵便物を積んだバイク
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回答者: 男性/ 地域基幹職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 集配営業部

1.8
口コミ投稿日:2022年12月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に勤務希望地を聞かれるが、望み通りの勤務地
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口コミ投稿日:2023年10月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:弊社の給与制度は、安定性と成果に対するインセンティブを組み合わせたバラ
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回答者: 男性/ 集配営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
働きがい:私は、日本郵便株式会社の集配営業部で4年間従事し、集配営業部で主に郵便
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回答者: 男性/ 内務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 内務/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2023年06月21日
福利厚生:通勤手当については公共機関部分の支給でした。駐車場が必須の郵便局でした
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回答者: 男性/ 経営系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 経営系/ 担当

3.1
口コミ投稿日:2023年06月12日
福利厚生:退職金はポイント制に移行したため、役職に就く、就かないの差が大きく左右
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 郵便、集配営業部/ 課長

4.2
口コミ投稿日:2024年03月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間管理に関しては、管理システムの採用により概ね適正に管
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口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 男性/ 窓口事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 0万円 35万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:給与は、他の会社に比べてとても安いと思います手取りが平均13万ぐらいな
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月27日
勤務時間・休日休暇:地域区分局と呼ばれる郵便局が各県に一局あり、この場所に県内で
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回答者: 女性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月21日
勤務時間・休日休暇:                              
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回答者: 女性/ 保健営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月06日
勤務時間・休日休暇:フレックスなので、寝坊したから時間変更する人もいました。時間
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ 企画職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 南関東支社経営管理本部人事部/ 係長

2.6
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 42万円 6万円 180万円
年収 750万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 180万円
評価・昇給制度:・郵便局の一般社員は評価項目・内容があらかじめ設定されている。・
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 郵便部

3.1
口コミ投稿日:2021年12月05日
企業カルチャー・社風:アナログで紙媒体が多い。機械などに打ち込んでも必ず二重で書
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口コミ投稿日:2021年04月12日

回答者: 女性/ 金融コンサルティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 金融コンサルティング部

2.0
口コミ投稿日:2021年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業ができないと全く稼ぎがない。基本給が少なすぎる。手当てに関しては、
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回答者: 男性/ 窓口/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 平社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月13日
事業の強み:日本郵便は、郵便という伝統的な業務から宅配便や金融サービスなど多様な
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回答者: 男性/ フロントライン/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月18日
事業の強み:郵便は無くならないと思う事業の弱み:金融商品が弱すぎる他社と比べて勧
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回答者: 男性/ 地域基幹職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融渉外

2.8
口コミ投稿日:2022年02月07日
勤務時間・休日休暇:数年前まではフレックス制度がありましたが、なくなりました。職
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