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ハウステンボス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 物販/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

3.6
口コミ投稿日:2021年01月09日
女性の働きやすさ:
産前産後休暇、育児休暇、時短勤務等、労務に関してはしっかり管理されているので安心して勤務できるし、仕事復帰も安心してできる。
テーマパークなので会社内でいろんな職種があるが、特に最前線の現場勤務になると、自分の好んだ職種に異動することは困難。
新卒の入社受け入れが毎年あり、若いスタッフも多い印象なので、コミュニケーションだったり社内の雰囲気は、各現場によってずいぶんと違う。
若いときは自分と同世代のスタッフが沢山いたので、何をするにも一致団結したし、楽しく働くことができた。年を重ねるにつけ、自分も管理職になったりすると、自分が若いスタッフをまとめる立場になるので、コミュニケーション能力が問われる時が多い。
家庭持ちであれば、特に子供がいて夜間の勤務が難しい場合は、入社時にしっかりと勤務体系の話をしないと、残業は夜間勤務の遅番などは当たり前なので、自分の働き方の希望を面接時にしっかりと伝えることが、肝心。時短勤務で働く場合や定時で帰る場合は、自分がしっかりと店舗スタッフに帰る旨を伝えないと、帰りにくい雰囲気が現場によってはあるので、注意が必要。
年に2回、自己評価をする機会があり、それが賞与金額にも反映されるので、自分が会社にとってどのような貢献をしたか、どんな取り組みをしたかを把握しておくひつようがある。

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月24日
女性の働きやすさ:産休はあるので良いかと思います女性も多く働かれています。役職者
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回答者: 回答なし/ ホテル部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:子持ちであれば、大変恵まれた会社だと思う。直営
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 人事部 人事研修課/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年03月15日
女性の働きやすさ:主婦は多いが、主婦の役職者が少ないことが
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月07日
女性の働きやすさ:女性は育休や育児のための時短勤務などもでき、大変融通が効きやす
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月24日
女性の働きやすさ:社長、取締役に近くなればなるほど女性はいなくなる。昇格試験も男
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回答者: 女性/ 案内係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月30日
女性の働きやすさ:子供がいれば働きやすいだろうなと思います。時短勤務や子供が体調
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月22日
女性の働きやすさ:男女関係なく働きやすいと
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回答者: 男性/ 調理師、シェフ、パティシエ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月24日
女性の働きやすさ:比は4:6で男が
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回答者: 回答なし/ パーク内飲食店/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月06日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は積極的に行われていると感じます。また、出産や
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回答者: 女性/ アミューズメント施設接客/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月16日
女性の働きやすさ:接客業ですので長時間立ちっぱなし、人手も足りていないのでギリギ
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回答者: 女性/ パーク物販/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月20日
女性の働きやすさ:産休後も直営の保育所があるため、お迎えの時間を気にしなくていい
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回答者: 女性/ 客室課/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月08日
女性の働きやすさ:女性でも上の立場を任せられてる方もいたので、女性も十分に活躍で
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回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
女性の働きやすさ:保育園などもあり、徐々に改善されている傾向はあります。ただ、労
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年08月24日
女性の働きやすさ:女性が多く、女性は働きやすい環境かと思う。ただし、長くいらっし
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 運営本部/ 係長

3.6
口コミ投稿日:2020年07月01日
女性の働きやすさ:産前産後の休業は取り
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年06月17日
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の働きやすさ:産休は取得しやすく、戻っても育児を考慮した部署へ異動させてもら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

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回答者: 男性/ 宣伝課/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月01日
女性の働きやすさ:テーマパークのため、女性はおおく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】接客業なので、女性の方が活躍している部
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回答者: 女性/ 経営企画/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月15日
女性の働きやすさ:管理職に女性がほとんどついていない点から見て、女性にとって期待
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月18日
女性の働きやすさ:女性も働きやすいと思う。休暇も取れるし、無理なく働けるところが
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
女性の働きやすさ:女性も働きやすいと思います。将来設計も考
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回答者: 女性/ 娯楽/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2024年03月16日
女性の働きやすさ:働きやすい。育休産休も問題な
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回答者: 女性/ 料飲催事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 料飲催事/ 役職なし

3.1
口コミ投稿日:2023年07月15日
女性の働きやすさ:働きやすいと思
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回答者: 女性/ エンターテイメント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

4.7
口コミ投稿日:2022年02月05日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい会社だと思います。スタッフさんも女性が多いです
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回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2020年07月17日
女性の働きやすさ:女性のスタッフや管理職も多く見られた。女性のスタッフも働きやす
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月28日
女性の働きやすさ:現場はなかなか気が引けるのですが、比較的に働きやすいとはおもい
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回答者: 男性/ 接客販売、飲食、植栽管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 植栽部/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2020年06月05日
女性の働きやすさ:課長クラス以上の昇進が困難、在職中に課長以上に
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2022年08月11日
女性の働きやすさ:休暇は取りづらい。他の従業員と相談しながら休暇日を決める。土日
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
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